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最新店长聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本店长聘用合同。

一、岗位职责

1.负责门店的日常运营和管理，确保门店的顺利进行。

2.制定门店的销售策略、推广计划，并带领团队成员完成销售目标。

3.负责门店的财务管理，确保资金的安全与合理使用。

4.关注市场动态，及时调整销售策略，以适应市场需求的变化。

5.协调门店内部各部门的工作，确保团队协作，提升工作效率。

6.负责门店的人员管理，包括招聘、培训、考核等工作。

7.定期对门店进行总结与评估，提出改进意见，促进门店的持续发展。

二、工作时间与地点

1.工作时间：每周工作五天，每天工作8小时。具体工作时间根据门店实际情况进行调整。

2.工作地点：甲方门店及其相关办公场所。

三、薪酬与福利待遇

1.乙方在聘用期间的薪酬根据甲方的薪酬制度确定，具体详见甲方薪酬制度。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

3.乙方在聘用期间的工作表现优秀，可享有甲方提供的相应奖励。

四、合同期限与解除

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，合同期限为一年。

2.合同期满前，双方可协商续签或解除本合同。如需解除本合同，应提前一个月以书面形式通知对方。

3.乙方在聘用期间如有严重违反甲方规章制度或双方约定的事项，甲方有权立即解除本合同。

五、违约责任

1.双方应本着诚实信用的原则履行本合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在聘用期间如泄露甲方商业机密或侵犯甲方知识产权，应承担相应的法律责任。

六、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，如有违反，应承担相应责任。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（聘用方）：_________（签字/盖章）

乙方（受聘方）：_________（签字/盖章）

日期：_________

篇2

甲方：XXXXXX有限公司

乙方：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、岗位及工作职责

1.甲方聘任乙方为XXXXXX有限公司的店长。

2.乙方的工作职责包括但不限于：全面负责门店的日常管理工作；制定门店销售策略并组织实施；建立和完善门店管理制度；协调门店与总部的各项工作；对门店员工进行培训、考核和激励；维护门店的品牌形象和企业文化。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间根据门店营业时间而定，可能包括部分加班，具体以甲方规定为准。

2.工作地点为甲方指定门店。

四、薪酬及福利

1.乙方的月基本工资为人民币XX元。

2.乙方享有全勤奖、绩效奖金、工龄奖等福利待遇，具体以甲方规定为准。

3.甲方为乙方缴纳社会保险（五险），乙方自行承担个人所得税。

五、保密及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、客户信息等保密事项严格保密，不得泄露给外部人员。

2.在合同期内及合同结束后的一定时间内，乙方不得在与甲方相同或相似的行业和地区从事竞争性业务或担任竞争性职位。具体竞业限制条款以甲方规定为准。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定或甲方规章制度，甲方有权解除合同，并视情况要求乙方承担赔偿责任。

2.甲方未能按时支付乙方工资或未能为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补发或补缴，并可解除合同。

七、其他约定事项

1.双方约定本合同签订后需公证处公证，公证费用由甲方承担。

2.双方需严格遵守本合同的各项条款，如有未尽事宜，可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同解释权归甲方所有。

八、合同生效及终止

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自行终止。但甲方如需续签或提前终止，应提前XX日书面通知乙方，并办理相关手续。

甲方（盖章）：XXXXXX有限公司

法定代表人（签字）：XXX

日期：XXXX年X