安全生产管理制度规范标准 .pdfVIP

一、总则

为了加强企业安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防和减少事故发生，根据

《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本

制度。

二、组织机构及职责

1.企业成立安全生产委员会，负责制定、实施和监督安全生产管理制度，确保安

全生产目标的实现。

2.安全生产委员会下设安全管理部门，负责具体实施安全生产管理工作，包括：

（1）组织编制和修订安全生产管理制度；

（2）组织开展安全生产教育培训；

（3）组织开展安全生产检查、隐患排查和治理；

（4）组织开展安全生产事故的调查和处理；

（5）组织开展安全生产应急救援工作。

3.各部门、车间、班组设立安全生产管理人员，负责本部门、车间、班组的安全

生产工作。

三、安全生产教育培训

1.企业应定期组织员工参加安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。

2.新员工入职前必须进行三级安全教育，包括：

（1）公司级安全教育：安全生产方针、政策、法律法规、规章制度等；

（2）车间级安全教育：车间安全生产规章制度、操作规程、事故案例分析等；

（3）班组级安全教育：班组安全生产规章制度、操作规程、事故案例分析等。

3.安全生产教育培训成绩合格者方可上岗。

四、安全生产检查与隐患排查治理

1.企业应定期组织开展安全生产检查，重点检查以下几个方面：

（1）安全生产责任制落实情况；

（2）安全生产规章制度执行情况；

（3）安全生产设备设施运行情况；

（4）安全生产教育培训情况；

（5）事故隐患排查治理情况。

2.对检查中发现的事故隐患，应及时整改，并做好记录。

3.对重大事故隐患，应立即停产停业，整改到位后方可恢复生产。

五、安全生产事故报告与处理

1.发生安全生产事故时，应立即启动应急预案，采取有效措施，控制事故扩大，

并按规定报告相关部门。

2.事故发生后，企业应组织事故调查组，查明事故原因，提出处理意见。

3.对事故责任人和相关责任人，依法依规追究责任。

六、安全生产应急救援

1.企业应制定应急救援预案，明确应急救援组织、人员、物资、装备和程序。

2.定期组织应急救援演练，提高应急救援能力。

3.发生突发事件时，应立即启动应急救援预案，采取措施，减少人员伤亡和财产

损失。

七、附则

1.本制度自发布之日起实施。

2.本制度由企业安全生产委员会负责解释。

3.本制度如有与国家法律法规、政策规定相抵触之处，以国家法律法规、政策规

定为准。