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举办2024年现场招聘会的请示

一、现场招聘会概述

随着经济的发展和就业市场的变化，现场招聘会已经成为企业和求职者进行

交流和招聘的重要平台。本次2024年现场招聘会，旨在为企业提供一个展示自

身形象、宣传企业文化、招募优秀人才的平台，同时为求职者提供一个了解企业

信息、展示个人才能的机会，促进人才市场的健康发展。

二、活动的目的与意义

本次现场招聘会的举办，不仅有利于企业的招聘工作，也有利于推动就业市

场的活跃和发展。同时，通过本次活动，可以提高企业和求职者的相互了解和信

任，促进企业与人才的对接和匹配，提升人才市场的整体水平。

三、目标招聘群体

本次招聘会的目标招聘群体主要包括应届毕业生、实习生、转行或待业人员

等，同时也有部分企业针对有一定工作经验的求职者进行招聘。

四、活动的组织结构

本次招聘会的组织结构主要包括主办方、协办方、承办方和赞助商等。其中

主办方负责整个活动的策划和组织，协办方提供支持和协助，承办方负责具体执

行工作，而赞助商则提供资金和物资支持。

五、预计参与企业和岗位需求

本次招聘会预计将有数百家企业参与，涵盖了多个行业和领域，包括IT/互

联网、金融、制造、房地产、教育等。预计将提供数千个岗位需求，包括技术研

发、市场营销、人力资源等多种岗位类型。

六、活动的预算和资金来源

本次招聘会的预算主要包括场地租赁费、设备租赁费、人员工资、宣传费用

等。预计总预算为XX元，其中企业自筹资金占XX元，政府补贴占XX元，其

他资金来源占XX元。

七、活动时间和地点

本次招聘会定于XXXX年XX月XX日在XX人才市场举行。具体时间为上

午9点至下午5点，共8个小时。地点已经确定为XX人才市场，能够容纳数百

家企业同时进行招聘活动。

八、活动宣传和推广计划

为了扩大本次招聘会的影响力和知名度，我们制定了详细的宣传和推广计

划。我们将通过线上和线下渠道进行全方位的宣传，包括社交媒体推广、户外广

告宣传、高校合作推广等。同时，我们还将通过邮件、短信等方式向企业和求职

者发送邀请函和提醒信息。

九、安全与风险控制措施

在活动现场，我们将设立安保人员和安保设备，保障活动的安全进行。同时，

我们将制定风险控制预案，包括防火、防盗等措施。在人员管理方面，我们将严

格控制入场人员的身份和数量，确保活动的顺利进行。在活动过程中，我们将加

强监控和管理，及时处理突发事件和安全问题。在活动结束后，我们将进行总结

和评估，不断完善安全与风险控制措施。

十、申请批准与后续跟进

在此次请示中，我们请求批准举办2024年现场招聘会的各项准备工作和计

划安排。同时，我们也将持续跟进活动的进展情况，及时向相关部门和企业反馈

信息。在活动结束后，我们将提交活动总结报告和财务报告等相关文件，以便进

行审核和管理。

1.申请批准：我们诚挚地请求您对我们的申请进行审议，并给予批准。

我们相信，本次招聘会将对提升本地人才市场活跃度和推动经济发展起到积

极的作用。

2.后续跟进：活动筹备期间，我们将定期向批准机关汇报进展情况，

确保活动的顺利进行。活动结束后，我们将进行详细的总结，包括参与人数、

招聘结果、存在问题及改进建议等，并向批准机关提交完整的报告。

本次现场招聘会的成功举办，将有助于促进人才资源的合理配置，提升企业

与人才的对接效率，进一步推动本地经济的发展。希望得到您的支持和批准。

敬请批示。

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