就职演讲稿大全【五篇】 .pdfVIP

【导语】演讲的本质在于讲，⽽不在于演，它以讲为主，以演为辅。由于演讲要诉诸⼝头，拟稿时必须以易说能讲为前提。

⼀篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲，对听讲者来说应好听。本篇⽂章是为⼤家整理的就职演讲稿⼤全【五篇】，希望您会喜

欢，欢迎分享！

【篇⼀】就职演讲稿⼤全

尊敬的各位领导、各位同仁：

⼤家下午好！

在此次⼈事调整中，我能就任总经办主任⼀职，是公司领导和同事们对我的信任、⽀持和厚爱，对我个⼈来讲，更是⼀个

难得的展⽰⾃⼰、锻炼⾃⼰的机会。在此我向⼤家表⽰衷⼼的感谢！我希望通过这次的就职演说，展⽰⾃我，接受评判，靠⾃

⾝的能⼒赢得各位领导和同事们的信任。

⾸先，我想说的是我个⼈对办公室主任这个岗位的认识。

办公室的⼯作事关全局，⼗分重要，可以⽤六个字概括：参谋、协调、服务。总之，这是个助⼿的岗位，既要有全局的胸

怀，⼜要有服从的意识。要想⼲好这份⼯作，摆正好⾃⼰的位置是⾮常重要的。我个⼈对于办公室⼯作的⽬标是：⾯对繁杂琐

碎的⼤量事务性⼯作，⾃我强化⼯作意识，加快⼯作节奏，提⾼⼯作效率，冷静办理各项事务，⼒求周全、准确、适度，避免

疏漏和差错，做到事事有着落。

其次，再谈谈我就任这个岗位的⼀些⾃⾝优势。

经过了6年实际⾏政管理⼯作的磨练，已⾛过了从不熟悉、不适应，到得⼼应⼿、游刃有余的过程。6年多宝贵的⼯作实

践中，我学习了⼤量的专业理论知识，积累了丰富的⼯作经验，并具备了较强的组织管理和协调能⼒。

6年的同岗位⼯作，培养了我吃苦耐劳的品质。领导交办的⼯作，总是想尽⼀切办法按质按量的完成，并始终保持饱满的

热情和充⾜的⼲劲。多年来⼈事劳资⼯作的经历，培养了我坚持原则、秉公办事、求真务实的⼯作作风，养成了遇事不含糊，

办事不拖拉的⼯作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的⼯作态度。

我的第三个⾃⾝优势是：为⼈真诚，有较好的群众基础。俗话说百⼈百姓，办公室的⼯作有⼀个特点就是费⼒不讨好，容

易受到群众的误解或引起不满情绪。多年来的⼯作实践，我⾃认为在这些⽅⾯我处理得还不错。我个⼈的密诀就是始终坚持真

诚待⼈，并把握适度“”原则，这样，就⼀定会得到领导的赞赏和员⼯的信认、拥护。这是我从事这个岗位的⼈格基础。

以下是我在办公室⼯作⽅⾯的⼀些措施和想法，算不上是⼀套完整的施政⽅略，只是明确了办公室⼯作努⼒的⽅向，希望

能以⼯作实绩相报，不辜负各位的厚望。

1、办公室⼯作质量⽅⾯：办公室⼯作具有纷繁复杂，缺少连贯性、随机性⼤的特点；再加上我们⼈员少，⼯作量相对⽐

较⼤。如果没有规范的⼯作程序和较⾼的⼯作效率，圆满完成任务是难以办到的。为此，⾸先我要规范办公室的⼯作原则，强

化服务意识，提⾼⼯作的前瞻性、主动性和创造性，提⾼协调服务能⼒，做到懂规矩“”、讲“程序”，建⽴办事⾼效、运转协

调、⾏为规范的管理体系，对办公室的各项⼯作和制度进⾏新的定位，确保⽇常⼯作正常有序，上情下达、左右联络通畅，为

圆满完成各项任务提供可靠的保障。

2、信息⼯作⽅⾯：把抓好信息服务当作头等⼤事来抓，公司信息与员⼯信息并重，并建⽴信息收集和信息反馈机制，及

时全⾯、准确地收集、编发、上报企业内部信息，沟通横向信息，了解传递社会信息。

3、公⽂管理⽅⾯：设⽴专职⽂秘，负责公⽂的收发、传递、⽂印、督办及所有⽂书档案资料的归档⼯作，对起草的公⽂

做到准确、规范、⾼效、优质、针对性强、传递迅速，提⾼公司公⽂管理⽔平。

4、事务管理⽅⾯：如：固定资产管理、低耗品管理、通讯费管理、办公⽤品管理等等，突出制度管理，严格照章办事，

抓好节⽀降耗⼯作，防⽌出现漏洞。在提⾼⼯作质量和效率上下功夫，加强对重要活动、重要⽂件、重要会议、重⼤事项以及

上下左右、内外⼯作关系的协调；对会议材料、议案、议题、会议秩序等项⼯作做到科学⽽⼜精简的结构安排。

6、劳资管理⽅⾯：妥善处理好劳动、⼈事、薪资、福利等后勤保障⼯作，完善员⼯的劳动⽤⼯⼿续，尤其要做好⼀线员

⼯的后勤服务，体现公司的规范性，解决员⼯的后顾之忧。

7、组织建设⽅⾯：多向基层群众宣传集团宣贯的新内容、新政策，配合集团搞好团队建设，企业⽂化宣传等活动，吸纳

更多的优秀员⼯向核⼼靠拢。

以创新为动⼒，以服务为根本，尽⼼当参谋，尽职抓协调，尽⼒强保障，紧紧围绕管理、服务、教育等⼯作重点，充分发

挥好办公室承上启下、联系左右、协调各⽅的中⼼枢纽作⽤，这就是我就任办公室主任的⼯作⽬标和宗旨。

最后，我想借此机会，向⼀直以来给予我关⼼、帮助和厚爱的各位领导和同事们表⽰衷⼼地感谢！同时也真诚地希望在座

的各位能⼀如既往地给予我关⼼、