最新出国劳务合同范本5篇.docx

最新出国劳务合同范本5篇

篇1

甲方（公司）：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

鉴于甲方需要雇佣员工出国从事劳务工作，乙方愿意按照甲方的要求出国并提供劳务，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同双方

1.甲方是合法注册的公司，具有独立的法人资格，有权签订和履行本合同。

2.乙方是符合甲方要求的自然人，具有完全民事行为能力，有权签订和履行本合同。

二、合同内容

1.劳务内容：乙方同意按照甲方的要求，出国从事劳务工作。具体工作内容包括但不限于：_________。

2.工作地点：乙方将在以下地点工作：_________。

3.工作期限：本合同的期限为_________年，自乙方出国之日起开始计算。工作期满后，双方可以协商续签。

4.工资待遇：乙方在国外的工资待遇将按照甲方的规定执行。具体内容包括：_________。

5.社会保险：甲方将按照所在国的法律法规为乙方缴纳社会保险费用。具体内容包括：_________。

6.住宿安排：甲方将负责乙方的住宿安排，具体内容包括：_________。

7.其他福利：乙方在国外的其他福利待遇将按照甲方的规定执行。具体内容包括：_________。

三、违约责任

1.甲方如有违反本合同规定的行为，应承担违约责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方如有违反本合同规定的行为，应承担违约责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

四、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。

五、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（公司）：_________（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（公司）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要招募员工参与出国劳务项目，乙方具有相关技能和经验，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自双方签字之日起生效，至项目结束之日止。项目结束时间以甲方通知为准。

二、工作内容与地点

1.乙方的工作内容：_________

2.工作地点：_________

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方需按照甲方的要求参加培训、准备相关材料、并按照规定的工作时间进行工作。具体工作时间安排由甲方负责通知。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日和带薪休假。具体安排由甲方根据实际情况进行安排。

四、劳动报酬与福利待遇

1.劳动报酬：乙方的基本工资为_________元/月。具体数额以甲方通知为准。此外，乙方还有可能获得其他津贴、奖金等额外报酬。

2.福利待遇：乙方享有甲方提供的住宿、餐饮、交通等福利待遇。具体安排以甲方通知为准。

五、保险与保障

1.甲方将为乙方购买出国劳务人员意外伤害保险等相关保险，以保障乙方在工作期间的意外风险。具体保险种类和金额以甲方通知为准。

2.甲方将确保乙方在工作期间的安全与健康，并提供必要的劳动保护条件。如因甲方原因导致乙方出现健康问题或意外受伤，甲方将承担相应的责任和赔偿。

六、违约责任与赔偿

1.甲方如有违约行为，如未按时支付劳动报酬、提供福利待遇或安全保障等，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任和赔偿。具体赔偿数额以实际损失为准。

2.乙方如有违约行为，如未按照合