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电力行业事故隐患排查与整改制度

第一章总则

为保障电力行业的安全生产，预防和减少事故的发生，确保电力设施的安全高效运行，依据国家相关法律法规及行业标准，制定本制度。事故隐患排查与整改是电力企业安全管理的重要环节，是维护人员生命安全和财产安全的重要措施。

第二章适用范围

本制度适用于电力公司及其各级分支机构的所有部门和岗位，包括但不限于发电、输电、配电、变电及相关辅助设施的操作和维护。所有员工在工作中均需遵循本制度，确保隐患排查和整改工作的有效实施。

第三章责任分工

各级管理人员应明确事故隐患排查与整改的责任。安全生产管理部门负责制定具体的隐患排查方案，组织实施隐患排查工作，负责隐患整改的监督和管理。各部门负责人须对本部门的隐患排查与整改工作负直接责任，确保隐患及时发现和整改到位。每位员工应积极参与隐患排查，发现问题及时报告。

第四章隐患排查规范

隐患排查应定期与不定期相结合，按照年度、季度、月度和日常检查的频率开展。排查内容包括设备设施、作业环境、操作规程和人员行为等方面。排查时应使用标准化的检查表，确保排查的全面性和系统性。对排查中发现的隐患，应进行分类评级，明确隐患的性质、可能造成的后果及整改措施。

第五章隐患整改流程

隐患整改应按照以下流程进行：

1.隐患确认。对排查中发现的隐患进行确认和评估，确定整改的优先级。

2.制定整改计划。根据隐患的性质和严重程度，制定详细的整改计划，明确整改责任人和整改时限。

3.实施整改。整改责任人应按照整改计划，及时采取措施，消除隐患。

4.整改验证。整改完成后，需组织相关人员对整改情况进行验证，确保隐患已被有效消除。

5.记录归档。对隐患排查与整改的全过程进行详细记录，形成档案资料，便于后期查阅和总结分析。

第六章监督机制

安全生产管理部门需定期组织对隐患排查与整改工作的检查与评估，确保各项措施落实到位。对隐患整改不及时或不彻底的部门和个人，将依据公司相关管理制度进行责任追究。每年应进行一次全面的隐患排查总结，分析隐患产生的原因，提出改进措施，持续提升隐患排查和整改的有效性。

第七章培训及宣传

为提高全体员工对隐患排查与整改工作的认识，定期组织相关培训与宣传活动。培训内容应包括隐患的识别、排查方法、整改流程及安全操作规程等。通过培训提升员工的安全意识和技能，增强自我保护能力，形成人人参与隐患排查的良好氛围。

第八章附则

本制度由安全生产管理部门负责解释，自颁布之日起实施。根据实际情况和法律法规的变化，适时对本制度进行修订和完善，以确保制度的适用性和有效性。

第九章记录与报告

隐患排查与整改记录必须详细、真实，便于后续的监督与检查。所有隐患排查及整改情况应定期汇总，提交给公司安全生产管理部门进行分析，形成年度报告，供管理层决策参考。

第十章应急处理

在隐患排查过程中，如发现可能引发严重事故的隐患，必须立即采取应急措施，确保人员和设备的安全。应急处理方案应明确责任人和处理流程，确保信息及时上报，快速响应，妥善处置。

第十一章激励机制

为鼓励员工积极参与隐患排查与整改工作，建立激励机制。对在隐患排查中表现突出的员工，给予适当的表彰和奖励；对隐患整改工作落实不力的部门或个人，应按公司相关规定进行通报批评。

第十二章评估与改进

定期对本制度的实施效果进行评估，收集各部门的反馈意见，分析存在的问题和不足之处，及时进行改进。通过持续的评估和改进，提升隐患排查与整改的科学性和有效性，确保电力行业的安全稳定运行。

本制度的制定旨在规范电力行业事故隐患的排查与整改工作，确保相关措施的有效落实，保障员工的生命安全和企业的财产安全。通过制度的实施，营造安全、稳定的电力生产环境，推动电力行业的可持续发展。