足疗从业协议书8篇.docx

  1. 1、本文档共28页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

足疗从业协议书8篇

篇1

甲方(用人单位):_________

乙方(员工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事足疗工作达成如下协议:

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事足疗工作,具体岗位由甲方根据公司需要安排。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所,如甲方经营场所发生变化,乙方应服从甲方的安排,到新的经营场所工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时,具体上下班时间根据甲方需要安排。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假的权利。甲方应根据实际情况,确保乙方得到充分的休息。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月______元。甲方应按月支付乙方的工资,不得拖欠。

2.乙方享有各项福利待遇,包括但不限于:______。甲方应根据实际情况,确保乙方的福利待遇得到保障。

3.乙方在工作过程中表现突出,得到甲方的认可,甲方应给予乙方相应的奖励。奖励的方式和金额由甲方根据公司规定和乙方表现确定。

五、社会保险和劳动保护

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应为乙方提供劳动保护,包括工作场所的安全卫生条件、劳动防护用品等。乙方应按规定正确使用劳动防护用品,确保自身安全。

六、保密义务

乙方应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务,不得泄露给第三方。如乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行本协议过程中,如一方违约,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约行为性质和严重程度确定。

2.乙方在协议期内擅自离职或违反其他约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。甲方有权要求乙方赔偿因违约行为所造成的全部损失或部分损失。

3.甲方违反协议约定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。甲方应在协议终止时向乙方支付因违约行为所造成的全部损失或部分损失。

4.如果甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如仲裁结果仍无法达成一致意见时,任何一方均可向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中,除涉及争议的部分外,双方应继续履行本协议的其他部分。

篇2

甲方(用人单位):XX足疗店

乙方(员工):XXX,身份证号码:XXXXXX,联系方式:XXXXXX。

鉴于甲方需要招聘足疗从业人员,乙方具备足疗从业技能,双方经过友好协商,达成以下足疗从业协议:

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,协议期满前,双方可协商续签。

二、工作内容

1.乙方应在甲方的安排下,认真负责地完成足疗工作,包括足部按摩、足部护理、足部治疗等。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度,保持工作场所的整洁、卫生和安全。

3.乙方应积极配合甲方的工作安排,参加培训和学习,提高业务水平和综合素质。

三、工资待遇

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元,具体数额根据甲方的规定和乙方的表现进行调整。

2.乙方享有每月XX天的带薪休假,具体安排根据甲方的规定执行。

3.乙方享有法定节假日的带薪休假。

4.乙方在甲方工作每满一年后,享有XX天的年假。

5.甲方应按时向乙方支付工资,不得拖欠或克扣。

四、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳比例和方式根据当地的规定执行。

2.乙方在甲方工作期间,享有社会保险待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。具体待遇根据当地的规定执行。

3.甲方应为乙方提供必要的工作装备和用品,确保乙方能够正常工作。

4.乙方在甲方工作期间,享有法定节假日的加班费用补贴。具体补贴标准根据甲方的规定执行。

5.甲方应为乙方提供必要的安全保障措施,确保乙方的人身安全。

五、违约责任

1.甲方未按照协议约定向乙方支付工资或提供必要的工作装备和用品的,应承担违约责任,并赔偿乙方的损失。

2.乙方未按照协议约定完成工作的,应承担违约责任,并赔偿甲方的损失。

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档