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餐厅管理人员专属劳动协议样本版A版
本合同目录一览
第一条合同主体及定义
1.1甲方(餐厅)
1.2乙方(管理人员)
1.3丙方(餐厅所有者)
第二条合同期限
2.1合同的开始日期
2.2合同的结束日期
2.3合同续签条件
第三条乙方的职务与职责
3.1乙方职务
3.2乙方职责
3.3乙方的日常工作内容
第四条工作时间与休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假安排
4.3加班规定
第五条劳动报酬
5.1基本工资
5.2奖金与提成
5.3社会保险与福利待遇
第六条保密协议
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3违约保密规定
第七条培训与职业发展
7.1乙方培训权益
7.2职业发展规划
7.3培训期间的待遇
第八条合同的变更、解除与终止
8.1合同变更条件
8.2合同解除条件
8.3合同终止条件
第九条违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
9.3丙方违约责任
第十条争议解决
10.1双方协商解决
10.2调解组织介入
10.3法律途径解决
第十一条其他约定
11.1甲方与乙方其他约定
11.2甲方与丙方其他约定
第十二条附件
12.1附件一:职务说明书
12.2附件二:工资结构明细
12.3附件三:培训计划表
第十三条签字盖章
13.1甲方签字盖章
13.2乙方签字盖章
13.3丙方签字盖章
第十四条合同生效日期
14.1合同的签署日期
14.2合同的生效日期
第一部分:合同如下:
第一条合同主体及定义
1.1甲方(餐厅):指X餐厅,经营范围为餐饮服务,拥有合法的营业执照和相关餐饮服务许可证。
1.2乙方(管理人员):指被甲方雇佣担任管理职务的员工,负责餐厅的日常运营和管理。
1.3丙方(餐厅所有者):指餐厅的合法所有者,对餐厅的经营和管理具有决策权。
第二条合同期限
2.1合同的开始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2合同的结束日期:本合同期限为____年,自合同开始日期起计算。除非一方提前终止合同,否则合同将在结束日期自动终止。
2.3合同续签条件:合同终止后,如双方同意续签,应签订新的合同,并明确约定新的合同期限和条款。
第三条乙方的职务与职责
3.1乙方职务:乙方担任餐厅的经理,负责餐厅的日常运营和管理。
3.2乙方职责:乙方应全面负责餐厅的日常管理工作,包括人员招聘、培训、考核、服务品质控制、成本控制等。
3.3乙方的日常工作内容:乙方应按照甲方的要求,执行各项管理工作,确保餐厅的正常运营和服务质量。
第四条工作时间与休息休假
4.1工作时间:乙方的工作时间为每天____小时,每周工作____天。具体工作时间应遵循国家和地方的劳动法规。
4.2休息休假安排:乙方享有国家法定的休息日和节假日。甲方应保证乙方每周至少休息一天。
4.3加班规定:乙方加班应按照国家和地方的劳动法规支付加班费。甲方不得强迫乙方加班,除非因特殊情况经双方协商一致。
第五条劳动报酬
5.1基本工资:乙方的月基本工资为人民币____元。
5.2奖金与提成:乙方根据餐厅的业绩和个人的工作表现,可获得奖金和提成。具体办法由甲方制定,并与乙方协商确定。
5.3社会保险与福利待遇:甲方应按照国家和地方的法律法规,为乙方缴纳社会保险,并提供其他福利待遇。具体待遇由甲方制定,并与乙方协商确定。
第六条保密协议
6.1保密内容:乙方应对甲方的商业秘密和机密信息予以保密,包括但不限于客户资料、经营策略、财务数据等。
6.2保密期限:乙方的保密义务自合同开始之日起计算,至合同终止后____年结束。
6.3违约保密规定:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。
第八条合同的变更、解除与终止
8.1合同变更条件:合同签订后,如因特殊情况需要变更合同条款,经双方协商一致,可签订补充协议,作为本合同的附件。
8.2合同解除条件:合同期限内,任何一方有权提前解除合同,但应提前____天书面通知对方。解除合同的原因应符合国家法律法规的规定。
8.3合同终止条件:合同期限届满,本合同自动终止。如双方同意续签,应签订新的合同。
第九条违约责任
9.1甲方违约责任:甲方未按约定提供劳动条件、劳动保护、劳动报酬等,乙方有权要求甲方改正,并可要求甲方支付违约金。
9.2乙方违约责任:乙方未按约定履行职务、违反保密义务等,甲方有权要求乙方改正,并可要求乙方支付违约金。
9.3丙方违约责任:丙方未按约定履行合同义务,甲方有权要求丙方改正,并可要求丙方支付违约金。
第十条争议解决
10.1双方协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解
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