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商业道德和行为准则

商业道德和行为准则协议书

协议主体：

甲方：______________（以下简称“公司”）

乙方：______________（以下简称“员工”）

鉴于，公司作为一家有社会责任感和商业道德的企业，为了确保公平、诚实和

合法的商业活动，并保护员工的权益，双方就商业道德和行为准则达成如下协议：

一、遵守法律法规

1.员工应严格遵守国家和地方的法律法规，不得从事任何非法、违反伦理道德

的行为。

2.公司将为员工提供必要的法律法规培训，使其了解并遵守相关规定。

二、诚信经营

1.员工应遵守商业道德规范，保持真实、诚实的商业行为，不得从事欺诈、虚

假宣传或其他不正当竞争行为。

2.公司将督促员工遵守商业道德准则，加强内外部沟通，建立诚信的企业形象。

三、保护客户利益

1.员工应尊重客户权益，保护客户的商业机密和隐私。

2.公司将制定客户信息保护政策，确保客户信息的安全和机密性。

四、平等和公平

1.员工应尊重并平等对待所有公司内外的人员，不得对任何人实施歧视或不公

平待遇。

2.公司将严禁任何形式的歧视行为，并建立公平竞争的环境。

五、环境保护

1.员工应积极参与和支持公司的环境保护活动，遵守环境保护法律法规，并提

倡节能减排。

2.公司将制定环境保护政策，确保在商业活动中尽量减少损害环境的行为。

六、禁止贪污受贿

1.员工不得从事任何形式的贪污受贿行为，包括接受或提供贿赂、行贿、贪污、

挪用公司资产等。

2.公司将依法处理任何贪污受贿行为，并对员工进行反贪污受贿培训。

七、保护知识产权

1.员工应尊重和保护他人的知识产权，不得未经授权就使用他人的知识产权。

2.公司将建立知识产权保护制度，加强知识产权管理和保护。

八、违约责任

1.如有违反本协议的行为，一方有权向另一方提出书面通知，并要求违约方进

行整改。

2.对于严重违反本协议的情况，一方有权解除合同，并追究违约方的法律责任。

九、协议生效与终止

1.本协议经双方签字盖章后生效，有效期为______年。

2.在协议有效期内，如有需要，双方可协商签订新的协议进行修订。

3.在员工离职或合同终止后，员工仍应对公司保密义务负责，不得泄露商业机

密。

十、争议解决

本协议有关的争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，任一方可向有管

辖权的法院提起诉讼。

本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：

签字：_________

日期：_________

乙方（员工）：

签字：_________

日期：_________