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抚顺维新派遣劳动合同5篇

篇1

#甲方（用人单位）：抚顺维新劳务服务有限公司

#乙方（劳动者）：[你的名字]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方派遣至甲方从事劳动事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方派遣乙方至用工单位从事的岗位为：________。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照用工单位的要求，从事________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为：________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在用工单位的工作时间安排为：________。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。具体安排由用工单位决定。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由甲方代为发放，具体数额根据用工单位的薪酬制度确定。

2.乙方在用工单位工作期间，享有与用工单位员工相同的福利待遇。

3.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在用工单位工作期间，因工作原因受到事故伤害或患职业病，由甲方负责处理并承担相应的赔偿责任。

3.乙方在用工单位工作期间，享有与用工单位员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费、生日礼物等。

六、保密义务

1.乙方在用工单位工作期间，应遵守用工单位的保密规定，不得泄露涉及用工单位商业机密的信息。

2.乙方在离开用工单位后，仍应继续履行保密义务，直至保密期限届满。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任包括但不限于：违约方应赔偿因违约给守约方造成的实际损失，包括但不限于直接损失和间接损失；违约方应支付违约金，违约金数额为合同总金额的10%；违约方应承担因违约给守约方带来的额外成本，包括但不限于诉讼费、律师费、公证费等。

3.乙方在用工单位工作期间，如违反用工单位的规章制度或法律法规，给用工单位造成损失的，应由乙方承担相应的赔偿责任。甲方有权从乙方的工资中扣除相应的赔偿金。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在用工单位工作期间，应遵守用工单位的规章制度和法律法规，如有违反，应承担相应的法律责任。甲方有权解除本合同并不承担任何赔偿责任。

4.乙方在用工单位工作期间，应积极配合用工单位的工作安排和调度，如有不配合或消极怠工等行为，甲方有权解除本合同并不承担任何赔偿责任。

5.乙方在离开用工单位后，应按规定办理离职手续并返还所有公司财物，如有遗失或损坏公司财物等行为，应承担相应的赔偿责任。甲方有权从乙方的工资中扣除相应的赔偿金。

篇2

甲方（用人单位）：抚顺维新劳务派遣有限公司

地址：抚顺市新抚区浑河南路18号

法定代表人：张维

联系方式：0413-5823456

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

年龄：

学历：

专业：

联系方式：

鉴于甲方需要雇佣劳动力，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事工作，具体岗位和要求如下：

（1）岗位名称：

（2）工作职责：

（3）技能要求：

2.乙方的工作地点为抚顺市。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过XX小时，每周工作不超过XX小时。

2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据公司规定和实际情况而定。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为每月人民币XX元。

2.乙方在试用期的工资为每月人民币XX元。

3.甲方应在每月的XX日将工资支付到乙方的银行账户。

4.乙方在合同期内享有年终奖、加班费、高温费等各项福利待遇。具体标准由甲方根据公司规定和实际情况而定。

5.乙方在合同期