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后备人才培养计划启动领导发言

同志们：

大家早上好！

今天我们在这里召开“……”后备人才培养计划启动会，本次培养计划

也是公司坚持党管人才原则，大力推进人才培养工作，加强人才队伍

建设的动员会。今天来参会的都是公司的优秀职工和业务骨干，我代

表公司向各位表示热烈的欢迎。下面，我就公司人才培养工作谈几方

面的意见：

一、认清形势、接受挑战，加快顺应“新常态”

xxxx公司拥有一支责任心强、业务水平高、甘于奉献、特别能吃苦，

特别能战斗的员工队伍。随着公司的快速发展，员工队伍在逐步扩大，

员工素质也在逐步提高，但是面对市场变化、激烈的竞争环境，对管

理人员的能力提出了更高的要求，一些重要岗位上也仍存在人才储备

不足现象。企业的发展需要人才做支撑，企业之间的核心竞争也是人

才，我们要充分认识到人才培养的意义与价值，把人才作为资产来经

营管理，因此对后备人才的培养是公司当前面临的十分紧迫的工作。

公司将不断挖掘内部潜力，进一步选拔出一些有潜力的优秀干部和业

务骨干，加强培养，加快他们的成长。