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教师招聘考试的聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________学校

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用合同期限及岗位安排

本合同期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方受聘担任__________岗位工作。具体工作内容和职责按照甲方教育教学计划安排执行。

二、工资待遇及福利

乙方在聘用期间的工资、奖金及其他福利待遇按照甲方相关规定执行。乙方享有法定节假日休息及寒暑假带薪假期。甲方按国家相关政策为乙方办理社会保险手续。

三、工作职责与义务

1.乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守教师职业道德规范，爱岗敬业，关心爱护学生，勤奋工作，尽职尽责。

2.乙方应服从甲方工作安排，认真履行岗位职责，按时完成教育教学任务。

3.乙方应积极参加学校组织的各项活动，不断提高教育教学水平。

4.乙方应遵守学校的考勤制度，不得无故迟到、早退或旷课。

5.乙方应对学生进行安全教育，确保学生在校期间的人身安全。

四、考核与奖惩

1.甲方根据教育教学目标对乙方进行定期考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。

2.乙方在教育教学工作中取得突出成绩或有重要贡献的，甲方将给予表彰和奖励。

3.乙方在工作中存在严重失误或违规行为的，甲方有权依据相关规定给予处罚，情节严重者解除聘用合同。

五、保密条款及知识产权归属

1.乙方在受聘期间因工作原因接触到的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息，应予以保密。

2.乙方在受聘期间所开发或参与开发的知识产权归属甲方所有。未经甲方同意，乙方不得将相关成果用于其他用途或转让给他人。

六、聘用合同的变更与解除

1.本合同一经签订，双方必须严格遵守。合同期内，任何一方不得擅自变更或解除本合同。确需变更的，应经双方协商一致并书面补充协议。

2.在合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反学校规章制度或劳动纪律的；

（3）因失职、渎职给甲方造成重大损失的；

（4）不能胜任教育教学工作，经过培训仍不能胜任工作的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）不按合同约定支付劳动报酬的；

（2）以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

七、违约责任及纠纷处理

篇2

甲方（聘用单位）：____________________学校

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，结合我校实际情况，经甲乙双方平等协商，自愿签订本协议并共同遵照执行。

一、合同期限

本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后，根据学校工作需要及乙方工作能力表现，可再行签订聘用合同。

二、工作职责及要求

篇3

甲方（招聘单位）：________________________

乙方（受聘人员）：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、岗位与聘用条件

甲方根据教育教学工作需要和乙方所具备的应聘条件及工作能力，聘用乙方在________________岗位工作。乙方应具备良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神，符合甲方规定的岗位聘用条件。

二、合同期限

本合同期限自_______年______月______日起至______年______月______日止。合同期限内乙方必须遵守甲方的各项规定与纪律，并完成甲方提出的合理工作要求。合同期满后，经双方协商可续签合同。

三、岗位职责及要求

乙方受聘期间应履行以下岗位职责和要求：

1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度，具有良好的职业道德和敬业精神；

2.根据甲方教育教学工作的需要，服从工作安排，完成教育教学任务；

3.积极参加甲方组织的各项活动，完成甲方规定的培训、继续教育和研究任务；

4.