高标准育儿嫂服务协议2024年版版.docx

高标准育儿嫂服务协议2024年版版A版

本合同目录一览

第一条：服务内容与范围

1.1：育儿嫂的基本职责

1.2：育儿嫂的服务时间

1.3：育儿嫂的服务地点

第二条：育儿嫂的资质与要求

2.1：育儿嫂的年龄要求

2.2：育儿嫂的健康要求

2.3：育儿嫂的育儿经验与技能

第三条：甲方（客户）的义务与权利

3.1：甲方提供的条件

3.2：甲方对育儿嫂的支付义务

3.3：甲方的其他权利

第四条：乙方（育儿嫂）的义务与权利

4.1：乙方提供服务的义务

4.2：乙方的隐私保护权利

4.3：乙方的其他权利

第五条：合同期限与终止

5.1：合同的开始日期与结束日期

5.2：合同终止的条件

5.3：合同终止后的相关规定

第六条：服务费用与支付方式

6.1：服务费用的计算方式

6.2：支付时间与支付方式

6.3：费用结算与退还规定

第七条：违约责任与赔偿

7.1：甲方违约的责任与赔偿

7.2：乙方违约的责任与赔偿

7.3：不可抗力因素导致的违约

第八条：争议解决方式

8.1：双方协商解决

8.2：调解组织调解

8.3：仲裁机构仲裁

第九条：保密条款

9.1：双方需保守的保密信息

9.2：保密信息的范围与期限

9.3：违反保密条款的责任

第十条：法律适用与管辖

10.1：本合同适用的法律

10.2：合同争议的管辖法院

第十一条：合同的变更与解除

11.1：合同变更的条件

11.2：合同解除的条件

11.3：变更与解除的程序

第十二条：双方签字与盖章

12.1：甲方签字（盖章）

12.2：乙方签字（盖章）

第十三条：附件

13.1：育儿嫂的简历与相关资格证书

13.2：其他与本合同相关的文件

第十四条：其他约定

14.1：双方的其他约定内容

14.2：约定内容的变更与解除程序

第一部分：合同如下：

第一条：服务内容与范围

1.1：育儿嫂的基本职责

育儿嫂的基本职责包括但不限于：照顾儿童的生活起居，负责儿童的饮食、卫生、休息等日常照料工作；负责儿童的早期教育和启蒙，协助家长进行儿童的教育和培养；负责儿童的安全，防止儿童发生意外伤害。

1.2：育儿嫂的服务时间

育儿嫂的服务时间为每周一至周日，每日工作时间为早上8点至晚上8点，共计12小时。如需加班，双方协商确定加班时间和工资。

1.3：育儿嫂的服务地点

育儿嫂的服务地点为甲方提供的家庭住址，如甲方有特殊需求需更改服务地点，应提前与乙方沟通并达成一致。

第二条：育儿嫂的资质与要求

2.1：育儿嫂的年龄要求

乙方应为年满18周岁的成年人，具有完全民事行为能力。

2.2：育儿嫂的健康要求

2.3：育儿嫂的育儿经验与技能

乙方应具备一定的育儿经验和技能，熟悉儿童的心理、生理特点，能够妥善照顾和教育儿童。乙方应提供相关的工作经历或育儿经验证明。

第三条：甲方（客户）的义务与权利

3.1：甲方提供的条件

3.2：甲方对育儿嫂的支付义务

甲方应按照本合同约定的服务时间和服务费用支付标准，按时支付乙方工资。甲方支付工资的方式为每月支付，具体支付时间由双方协商确定。

3.3：甲方的其他权利

甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评价，有权要求乙方按照甲方的要求改进工作。如乙方严重违反本合同的约定，甲方有权立即终止合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第四条：乙方（育儿嫂）的义务与权利

4.1：乙方提供服务的义务

乙方应按照本合同约定的服务内容和服务时间，认真、负责地为甲方提供育儿服务。乙方不得迟到、早退，不得擅自离开服务地点。

4.2：乙方的隐私保护权利

乙方有权要求甲方尊重和保护其个人隐私，不得侵犯乙方的人身自由和人格尊严。

4.3：乙方的其他权利

乙方有权获得甲方支付的工资和福利待遇；有权在合同约定的服务时间外享受休息日和法定节假日；有权向甲方提出合理的工作建议和意见。

第五条：合同期限与终止

5.1：合同的开始日期与结束日期

本合同自甲方签字（盖章）之日起生效，合同期限为一年。除非一方提前终止合同，否则合同到期后自动续约。

5.2：合同终止的条件

合同终止的条件包括但不限于：甲方解除合同；乙方辞职；合同到期且双方未达成续约协议；一方严重违反合同约定，对方有权立即终止合同。

5.3：合同终止后的相关规定

合同终止后，乙方应立即停止提供服务，并办理相关离职手续。甲方应按照乙方实际工作时间和工资支付标准，支付乙方工资和经济补偿。如因甲方原因导致合同终止，甲方应支付乙方一个月工资的经济补偿。

第六条：服务费用与支付方式

6.1：服务费用的计算方式

乙方工资按照每小时X元计算，每月工资为26天×12小时×X元。如乙方加班，加班工资按照每小时X元的1.5倍计算。

6.2：支付时间与支付方式

甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月5日前。甲方支付工资的方式为现金、转账等方式。

6.3：费用结算与退还规定

合同终止后，甲方应按照乙方实