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聘用退休人员劳动合同范本7篇

篇1

甲方（聘用方）：__________________公司

地址：______________________________

乙方（受聘人员）：__________________

住址：______________________________

身份证号码：________________________

联系方式：__________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。

一、聘用期限

甲方聘用乙方的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任______岗位工作。在聘用期内，乙方应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为__________________。

三、工作时间与休息休假

鉴于乙方的年龄等实际情况，甲方按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间。

四、劳动报酬与福利待遇

1.甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资报酬，具体数额及支付方式按照国家有关规定及甲方内部制度执行。

2.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受的社会保险待遇按照国家和地方的规定执行。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，确保乙方在劳动过程中的健康和安全。甲方严格执行国家有关职业病防治的规定，对乙方执行上岗前和定期的职业健康检查制度。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

六、保密义务与竞业限制

乙方在甲方任职期间及离职后，应对知悉的甲方商业秘密予以保密。同时，乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性行为，以确保甲方的合法权益不受侵犯。具体条款在双方的保密协议和竞业限制协议中予以明确。

七、合同解除和终止

双方依法约定解除劳动合同的情形如下：

1.甲乙双方协商一致可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：……（详细列举相关情形）

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以单方面解除本合同：……（详细列举相关情形）

4.其他情形下，合同终止的情形按照法律法规的规定执行。

八、违约责任及争议解决方式

篇2

甲方（聘用方）：____________________

单位名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（受聘方）：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

原工作单位：____________________

退休时间：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议并共同遵守。

一、协议期限及性质

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，协议性质为聘用退休员工劳动合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成各项工作任务。

2.甲方可因工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方的工作地点应根据甲方的实际需要进行安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度。

2.甲方按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。具体安排以实际情况为准。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方按照国家规定及乙方岗位确定乙方的劳动报酬为____元/月。

2.甲方按月向乙方支付劳动报酬。如遇工资调整或支付周期变化，甲方应及时通知乙方。

3.甲方有权根据其经营状况和经济效益调整乙方的劳动报酬。

五、社会保险及福利待遇

甲方按照