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《当前巡秦工作中存问题及对策建议思考》

掩要：年首轮巡察情况分别向彖被巡察单垃进行反遣,提出整改要求,首轮住取酬效,政治巡察的勰作用和治本功能初步

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显现,巡索利剑作用得以发挥,巡察干部枳极性不简,有畏难情绪,由于县域范围小,巡察工作基本丘馳巡察、同他禁,是在家门

□的巡索,聚焦一把手,晦巡索精舷力

1.

当前巡察工作中存在的问题及对策建议思考

巡察工作是经济建设的助推器，反腐倡廉的监督哨,党内的保健医生。巡察工作制度把上级的监督与

群众的监督有机结合，是新时期加强党的建设、保持党的先进性的重要举措。

—、县委首轮巡察工作基本情况XX年X月X日至XX年X月XB,XX县委委派驻X个巡察组对县

市场监管局、县工信局、县住建局、县卫计局、县环保局等五家单位开展首轮巡察工作。工作中，

巡察组严格履职，认真开展巡察工作。按照县委的安排,巡察工作分为动员准备、进驻巡察、硏判分

析、反馈意见和督促整改五个阶段进行，结合工作实际,积极稳妥地开展巡察工作。巡察中突出重

点，聚焦全面从严治党，紧扣六项纪律,紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力三大

问题，

紧抓重点人、重点事、重点问题三个重点，确保巡察工作取得实效。经过15天的集中进驻巡察，5

个巡察组圍满完成了巡察任务,本次巡察共发现问题X个，其中：关于党的领导弱化的问题X个，

关于党的建设缺失的问题X个，关于全面从严治党不力的问题X个；XX年X月X日,县委巡察组就

XX年首轮巡察情况分别向X家被巡察单位进行反馈，提出整改要求，首轮巡察取得阶段性成效，

政治巡察的震慑作用和治本功能初步显现，巡察利剑作用得以发挥。

二、巡察工作中存在的不足和问题通过本次首轮巡察,在实际工作中反映出一些问题和不足，主要

表现在以下几个方面：

1.对巡察干部缺少有效问责的激励机制。巡察干部积极性不高,有畏难情绪,由于县域范围小,巡察

工作基本上是属地巡察、同级巡察，是在家门口的巡察。巡察人员与巡察对象都是固走的生活工作

在一个区域的常住公民,两者之间难以避免各种关系的牵连，巡察干部保持六亲不认、铁面执纪几乎

不可能,巡察效果无法达到最好。由于缺少激励机制，认为干好干坏都一样,巡察组成员和被巡察单

位的主动性、积极性也没有有效地调动起来,没有很好t也处理好巡察与被巡察的关系，被巡察单位

主动接受监督的意识不强，如果长期下去，巡察工作将变成真正的形式工作了。

2.难以带着问题去巡察。在首轮巡察准备中，部分协作单位提供的情况通报或问题线索数量有限、

质量不高,可查性不强，个别职能部门甚至就没有,带着问题去巡察的要求难以真正实现。

3.巡察工作队伍的结构存在不合理。巡察效果的好坏与巡察工作人员的配备有很大关系。从我县首

轮巡察情况看,由于抽调参加巡察工作人员来自不同单位和行业，人员经验水平、专业结构、能力搭

配与巡察需求有一走差距，部分干部所具有的专业知识搭配上也存在不合理，巡察工作效果的差异

显而易见；巡察队伍是临时和随机组建,组队难度不断加大。

4.巡察工作中听真话的大坏境尚未形成。新形势下党风廉政建设和反腐倡廉建设出现新IW况、新

矛盾，广大党员干部的思想，随着形势的发展也发生了变化,干部职工对单位领导的一些不当行为,

如果与自己没有实质的利益冲突,绝大部分的干部职工是不会反映,也不愿反映，甚至不敢反映。进

驻巡察只是半个月的时间,逬驻时间一到，巡察组就撤离,如果被反映的领导没有得到妥当的处理，

反映者有可能面临穿\鞋的遭遇。由此看来，如何营造和谐氛围，引导干部职工敢于直言,讲真话、

讲实话,也是巡察工作中值得研究和深思的一个问题。

三、进一步加强和完善巡察工作的对策和建议1.聚焦一把手,确保巡察精准发力。要明确巡察工作对

象的特殊性，由于人、财、物权一般都在一把手的掌控之下,针对一把手上级管不到,同级不好管，

下级不敢管,群众管不了的情况,要进一步完善对一把手的巡察监督制度，打通巡察最后一公里，严

格按照党内监督条例所规走的巡察内容开展监督，抓住权力运行的关键部位和重点坏节，强化对重

要领域W关键环节权力运行的巡察监督。在具体巡察工作中又有所侧重，把全面巡察与集中专项巡

察结合起来，既可以针对当前突出问题进行专项整治,也可以全面展开。无论侧重那个方面，都应围

绕单位一把手的权力重心开展巡察。

2.

o

改迸巡察方式方法。一是减少乡土束缚^人情干扰，改进巡察方