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劳务合同书样本5篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:___________________________
法定代表人:___________________________
联系电话:___________________________
乙方(劳动者):___________________________
地址:___________________________
联系电话:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限
本合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事的工作内容为:___________________________。乙方应按时完成甲方规定的工作任务。
2.乙方的工作地点为:___________________________。
3.乙方应根据甲方的要求,按时按质完成各项工作任务。甲方有权对乙方的工作内容和工作地点进行调整。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工时制,每日工作XX小时,每周工作XX小时。甲方因生产经营需要安排加班的,应征得乙方同意。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方有关规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方的工资发放形式为月薪制,乙方的月工资为人民币________元整(________元)。工资发放日为每月XX日。
2.乙方试用期工资为人民币________元整(________元)。试用期满后,根据乙方的表现和能力,甲方有权调整乙方的工资水平。
3.甲方应根据乙方的工作表现、能力提高及生产经营变化等情况,适时调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理社会保险手续。
2.乙方享受国家规定的社会保险福利待遇。甲方根据生产经营情况,为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应严格执行劳动安全卫生方面的规定,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育,避免职业危害。
2.乙方应严格遵守安全操作规程,若因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方承担相应责任。
七、劳动合同解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
篇2
甲方(用人单位):___________
乙方(受雇员工):___________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利义务,达成以下劳务合同:
一、合同期限
本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_____岗位工作。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容,具体详见岗位职责说明。
2.乙方的工作地点为甲方所在地或其指定的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括标准工时制和特殊工时制。具体工作时间安排详见岗位说明书。
2.乙方享有法定的休息日和节假日,以及带薪年休假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为_____元/月。具体薪酬结构详见岗位说明书。
2.甲方按照公司规定,根据乙方的工作表现、业绩及岗位变动等因素调整乙方的工资水平。
3.甲方每月以货币形式向乙方支付工资,支付日期为每月的_____日。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
五、社会保险与福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用(如养老保险、医疗保险、失业保险等)。具体社保缴纳标准及时间按照相关规定执行。
2.乙方享受国家及公司规定的各项福利待遇,包括但不限于带薪年休假、年终奖等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
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