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驻国外销售员劳务合同8篇

篇1

甲方（公司）：___________________

注册地：___________________

乙方（驻国外销售员）：___________________

国籍：___________________

联系方式：___________________

身份证号码：___________________

护照号码：___________________（适用于国外劳务人员）

地址：___________________（在国外地址适用）

鉴于甲方需要在国外开展销售业务，并聘请乙方担任驻国外销售员职务，为明确双方权利和义务，根据相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、公平的原则，经过友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及职责

乙方在甲方的授权范围内担任驻国外销售员，负责开展甲方指定的销售业务及相关工作。具体职责包括但不限于市场调研、开拓新客户、维护老客户、产品推广、订单跟进等。乙方应按照甲方的要求履行职责，并确保销售业务的顺利开展。

二、工作时间及地点

本合同的工作地点为国外指定地点，具体地点由甲方根据实际情况安排。工作时间为每周五天工作制，每天八小时工作制。乙方应当遵守当地的法律法规以及甲方的相关规定，合理安排工作和休息时间。如遇特殊原因需要加班的，应按照甲方的加班制度执行。

三、薪酬及福利待遇

甲方按照公司规定向乙方支付劳务报酬，包括基本工资、业绩奖金等。具体金额及支付方式按照甲方制定的薪酬制度执行。此外，甲方还将为乙方提供必要的社保福利和福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、住房公积金等。乙方在享受福利待遇时应当遵守甲方的相关规定。

四、保密义务及知识产权保护

乙方在工作期间及离职后应当严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业机密、客户资料等重要信息。同时应当保护甲方的知识产权，不得擅自泄露、使用或向第三方转让甲方的知识产权。如因乙方的行为导致甲方损失，应当承担相应的法律责任。

五、合同期限及终止条件

本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年（具体期限根据双方约定填写）。合同到期后，双方可以根据实际情况决定是否续签。合同终止的条件包括但不限于双方协商一致解除合同、乙方辞职或解雇等情形。合同终止时，双方应当按照约定办理离职手续。

六、违约责任及赔偿标准

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。具体的违约责任和赔偿标准按照相关法律法规和甲方的规定执行。如因乙方的违约行为导致甲方损失，乙方应当承担相应的赔偿责任。

七、争议解决方式

本合同在履行过程中发生的争议，双方应当友好协商解决。如协商不成，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼解决争议。

八、其他约定事项

双方可以根据实际情况约定其他事项，包括但不限于培训、工作交接、知识产权保护等事项。约定事项应当在合同中明确列明。

九、合同的修改和补充

本合同的修改和补充应当以书面形式进行，并经双方签字确认后生效。修改和补充的内容与本合同具有同等法律效力。

十、合同的生效及备案

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效，并应当备案存档。本合同的打印件和手写签字具有同等法律效力。

甲方（公司）（盖章）：___________________

法定代表人（签字）：___________________

日期：___________________

乙方（签字）：___________________

日期：___________________

篇2

甲方（派遣单位）：__________

乙方（销售人员）：__________

鉴于甲方需要在国外开展销售业务，特派遣乙方担任驻国外销售员，经双方友好协商，达成如下劳务合同：

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，履行驻国外销售员的职责，完成规定的销售任务。

2.乙方需积极开拓市场，扩大市场份额，提高销售业绩。

3.乙方应及时了解并反馈市场信息和客户需求，为甲方提供市场分析报告和建议。

4.乙方需遵守当地的法律法规，遵守甲方的各项规定和制度，保持职业素养和良好的工作态度。

二、工作时间及地点

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体时间安排按照甲方的规定执行。

2.乙方的工作地点为甲方指定的国外销售区域，根据工作需要，可能需要调整工作地点。

三、薪酬待遇及福利

1.乙方的基本工资为每月_____元，按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方享受五险一金