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2023年妇产科医生年度个人考核

工作总结怎么写(五篇)

妇产科医生年度个人考核工作总结怎么写篇一

1、树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传

统，牢固树立“一切为病员服务”的理念，加强医患沟通，认

真开展自我批评，坚决低制各种不正之风。

2、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律。工

作中互相支持者、互相理解，克服人手少、任务重、人员结构

不合理的状况，保证正常医疗服务工作的顺利开展，严格按照

职责、制度的要求工作，认真定期学习“三基”理论和业务知

识。

3、在科室内采取有效措施，想方设法降低医疗费用。

一是抓合理用药；

二是抓单病种费用；

三是抓一次性材料的使用，使各项费用维持在相对软低的水

平，切实减轻群众的负担。

4、在全科室人员的共同努力下，统计到20xx年xx月底止，

住院病人1175人；其中产科病人1033人；产后出血13人；

危重病人11人；手术215人；无痛人流291人；其中剖宫产

211人；宫外孕手术5人；子宫切除术6人；盆腔包块3人。

一年来，通过全科室同志的共同努力，较好地完成了科室各

项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距

工，思路还需要更加宽阔。在新的一年里，要加大政治学习力

度，提高工作质量，团结一致，扎实工作，完成领导交给的各

项任务。

妇产科医生年度个人考核工作总结怎么写篇二

春花秋实，寒暑往来，我们将迎来又一个春天。通过一年的努

力妇产科全体护士圆满完成了今年的任务，共收治妇产科住院

病人约1346人次，其中手术约614台次（包括产科和妇科手

术），迎接新生儿约627人（包括手术和自然分娩），为医院

创造了180多万的收益。虽然工作很繁重，但是没有一人喊苦

喊累，依然坚守岗位。现将20xx的护理工作总结如下，其经

验及教训会指导我们今后的思路，带领全体护理人员为提高护

理工作水平而拼搏奋斗。

一、坚持以法律为准绳，依法执业，提升信任工作。

在当今医疗纠纷增多的今天，护理人员心理、社会压力也在

逐渐加大，但做为管理者有责任把好依法执业这道关，对刚刚

取得执业资格的护士进行严格考核考评，跟班工作，不允许自

行倒班，不仅使护理质量得到保证，也使病人的权益得到了保

障，保证了护理队伍中人员素质和质量，今年新招聘的两名入

岗护士都是已取得执业证的人员，确保了在为患者治疗的过程

中得到高技术护理人员的呵护和治疗。

二、坚持以医院标准，提升管理工作。

各种会议都如期按时进行了召开，确实通过规范的管理，使

自己明白了该干什么，如何干，例会每月一次；中层院周会每

月一次；每月进行检查护理工作汇报总结一次；质控会议每月

进行一次；满意度调查科室每月一次，每月护理组织查房一

次，业务学习每月最少一次，护理论考试护理部每月组织一

次，本科室每季度一次，操作考试每季度进行一次，都达到了

规范所要求的标准。也真正地通过这些活动使护理问题得到了

及时发现，及时整改，使各项护理工作逐步规范化，标准化，

护理质量有了较大的提升，

三、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，提升服务

工作。

全体护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务，让

患者从心底感到满意。一年中科室护理人员以病人为中心，坚

持产科送产妇出院，产后免费送甜酒鸡蛋一碗，外来农民工评

身份证补助100元，使病人满意度始终保持在90以上，护理

纠纷为零。

四、坚持以护理质量为主线，提升护理工作质量。

以质量求发展这是大家都明白的道理，认真实施两级网络管

理，职责明确，分工明确，每周、每月坚持自查，抽查考核，

及时反馈，及时整改。晨会随时进行三基理论提问，特别是护

理病历进行及时检查，不规范者及时反馈，使护理病历的质量

逐月提高。发现问题及时提出，及时改正，杜绝了问题的再次

发生。一年中存在问题主要有以下几个方面：

1、护理管理者的业务及管理水平需再提高，其管理创新意识

欠佳。

2、护理人员积极进取的精神还未充分调动起来，经常是被动

地去做。

3、科研工作是护理管理的薄弱项目。

4、护理人员整体工作能力还有待提升。

妇产科医生年度个人考核工作总结怎么写篇三

一年多来，临床工作有了新的冲破，业务收入到达建院以来的

最高水平。社会保健工作也得到了进一步完善，极大地提高了

两个系统化管理率，降低了孕产妇及新生儿死亡率，使保健院

的各项工作有了新的奔腾。

时光飞逝﹑岁月如梭，转眼间20xx年即将结束，回首一年的

学习、工