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离职工资结算协议书的内容
关键信息项
1.1协议双方
甲方（用人单位）：____________________________
乙方（离职员工）：____________________________
1.2离职原因及离职日期
离职原因：____________________________
离职日期：____________________________
1.3工资结算项目
基本工资：____________________________
加班工资：____________________________
绩效奖金：____________________________
年终奖金：____________________________
未休年假工资：____________________________
其他补偿：____________________________
1.4结算金额及支付方式
支付方式：____________________________
支付时间：____________________________
1.5相关扣款
应扣款项：____________________________
扣款原因：____________________________
1.6协议变更及解除
协议变更方式：____________________________
协议解除条件：____________________________
1.7争议解决
争议解决方式：____________________________
适用法律：____________________________
1.8其他条款
保密条款：____________________________
附加条款：____________________________
协议
甲方（用人单位）：____________________________
乙方（离职员工）：____________________________
鉴于乙方已于____________________________（离职日期）正式离职，为明确离职工资结算的具体事宜，双方达成如下协议：
离职原因及离职日期
乙方离职的原因是____________________________，离职日期为____________________________。甲方确认乙方的离职手续已全部办理完毕。
工资结算项目
2.1基本工资
乙方在离职前的基本工资为____________________________。甲方将根据乙方的实际工作天数进行相应的结算。
2.2加班工资
乙方在离职前的加班工资为____________________________，甲方将按照实际加班时间进行结算。
2.3绩效奖金
乙方在离职前的绩效奖金为____________________________。绩效奖金的计算依据甲方的相关绩效考核规定。
2.4年终奖金
乙方应得的年终奖金为____________________________。年终奖金的发放根据甲方的年度奖金发放政策进行。
2.5未休年假工资
乙方未休年假期间的工资为____________________________，甲方将按规定进行结算。
2.6其他补偿
乙方应得的其他补偿包括____________________________。甲方将在结算时一并支付。
结算金额及支付方式
3.2支付方式
账户名称：____________________________
账户号码：____________________________
3.3支付时间
相关扣款
4.1应扣款项
乙方在离职时存在的应扣款项为____________________________，扣款原因包括____________________________。
4.2扣款原因
上述扣款原因详见甲方与乙方签订的劳动合同及公司相关规定。
协议变更及解除
5.1协议变更
若需要变更本协议的内容，双方应通过书面形式达成一致，并附加补充协议。
5.2协议解除
若一方严重违反协议条款，另一方有权提出解除协议，并要求赔偿因违约产生的损失。
争议解决
6.1争议解决方式
如本协议履行过程中发生争议，双方应进行友好协商，协商未果的，可以提交至____________________________（仲裁机构）进行仲裁。
6.2适用法律
本协议适用____________________________（适用法律），并依此法律解释和执行。
其他条款
7.1保密条款
双方应对本协议内容及相关信息保密，未经对方同意不得向第三方披露。
7.2附
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