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济南市新劳动合同范本7篇

篇1

第一章总则

一、为规范用人单位与劳动者在签订劳动合同时的行为，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，制定本合同范本。

二、本合同范本适用于济南市行政区域内的各类用人单位及其招用的劳动者。

三、用人单位与劳动者应当遵循合法、公平、平等自愿的原则，协商一致签订本合同。

第二章劳动合同订立

一、用人单位基本情况

1.用人单位名称：

2.用人单位地址：

3.用人单位法定代表人（或主要负责人）：

二、劳动者基本情况

1.劳动者姓名：

2.性别：

3.年龄：

4.学历：

5.联系方式：

三、劳动合同期限

1.本合同自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日终止。其中试用期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日终止。

四、工作内容和工作地点

1.用人单位安排劳动者从事_____工作，工作地点为_____。

2.劳动者应按照用人单位的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

五、工作时间和休息休假

1.用人单位安排劳动者执行_____工时制度。

2.劳动者每天工作不超过_____小时，每周工作不超过_____小时。具体安排如下：__________。

3.用人单位保证劳动者每周至少休息一日。具体安排如下：__________。

4.国家规定的节假日及特殊情况下的工作安排如下：__________。

六、劳动报酬

1.劳动者在试用期的工资为_____元/月。试用期满后，工资为_____元/月。具体构成如下：__________。

2.用人单位每月_____日左右向劳动者支付工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。

3.用人单位不得随意扣除或拖欠劳动者工资。因特殊情况需扣除或拖欠的，应事先征得劳动者同意。

七、社会保险和福利

1.用人单位应按国家和地方有关规定为劳动者缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例如下：__________。

2.劳动者在享受社会保险待遇期间，用人单位应按规定支付其应享有的待遇。如遇特殊情况需调整或停止支付的，应事先征得劳动者同意。

3.用人单位应按规定为劳动者提供福利待遇，具体包括：__________。

八、保密和竞业限制条款（如适用）

1.劳动者应对涉及用人单位商业秘密的信息保密，不得泄露给任何第三方。如需向特定对象披露相关信息，应事先征得用人单位同意。

2.劳动者在离职后一定年限内（如适用），不得在与用人单位有竞争关系的单位从事相同或类似工作。具体年限和范围如下：__________。

3.如违反上述保密和竞业限制条款，劳动者应承担以下责任：__________。

九、违约责任及赔偿（如适用）

1.如因一方违约给另一方造成经济损失的，违约方应按规定承担赔偿责任。具体赔偿标准和方式如下：__________。

2.如因不可抗力导致双方无法继续履行合同的，双方均不承担违约责任。但受不可抗力影响的一方应及时通知另一方，并应在合理期限内提供证明文件。

十、其他约定事项（如适用）

1.双方可约定其他与本合同相关的补充条款，如服务期、培训费用等。具体约定如下：__________。

2.双方应严格遵守本合同约定的各项义务和承诺，确保合同的顺利实施。如有违反，违约方应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：济南某公司

地址：济南市某区某街某号

法定代表人：张某某

乙方（劳动者）：李某某

性别：男

年龄：28岁

住址：济南市某区某街某号

联系方式：138-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意按甲方需要安排的工作岗位，从事XX工作。甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位。甲乙双方约定，乙方的工作地点为甲方公司所在地。乙方的工作岗位、工作地点、工作内容发生变化时，甲方应自变化之日起一个月内告知乙方，并按照相关法律法规的规定办理变更手续。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过