2024年企业年度安全培训计划(4篇) .pdfVIP

企业年度安全培训计划

一、编制依据

1、《中华人民共和国安全生法法》第二十条生产经营单位的主要

负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动

相应的安全生产知识和管理能力。危险物品的生产、经营、储存单位

以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由

有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。

2、《生产经营单位安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局

令第____号）第六条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员应

当接受安全培训，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知

识和管理能力。

第九条生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培

训时间不得少于____学时。每年再培训时间不得少于____学时。

3、《建设工程安全生产管理条例》（____令第____号）第三十六

条施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当

经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。施工单

位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，

其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的

人员，不得上岗。

二、培训目的

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为进一步增强项目部各管理人员安全意识和安全专业技术知识，

使项目管理人员熟悉有关安全生产法规及公司有关规章制度，提升管

理人员业务水平和业务能力，特制定本年度安全培训计划方案。

三、安全培训教育主要内容

1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章

及标准;

2、安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;

3、伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;

4、应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;

5、国内外先进的安全生产管理经验;

6、典型事故和应急救援案例分析;

7、其他需要培训的内容。

企业年度安全培训计划（二）

一、培训目的：

为了进一步提高我县学校管理食堂人员、食堂从业人员的综合素

质，做到文明、守纪、爱校、爱生、安全、卫生、有序、规范。尤其

是：对食品安全卫生知识、业务知识要加大培训力度，真正做好卫生

工作、安全工作，应预防在先，防患于未然。为创造高质量、高水平

一流服务的目标而共同努力。通过培训，要提高我县学校食堂管理人

员、食堂从业人员的素质，加强他们的安全意识，使他们高质量地为

教育、教学服务。在日常操作中更加严谨、规范，工作水平更上一层

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楼。让每一位师生吃的放心、舒心、开心，为我县校的食品安全工作

提供有力的保障。

二、指导思想：

通过深入开展食品安全法律法规和案件警示教育，增强学校食堂

管理人员、食堂从业人员的法律意识和诚信责任。广泛普及食品安全

科普知识，提高食品安全的辨假识假和预防应对风险的能力，提高监

管人员的责任意识、业务素质和管理水平。营造人人关心、人人维护

食品安全的良好氛围。

三、工作要求：

一是认真组织，切实落实。食品安全是民生的重中之重，我们一

定要认清其重要性，认真组织、落实方案，严格按照计划执行，将食

品安全深入人心，将食品安全工作落实到位；

二是科学分工，层层落实。有分工的进行落实方案，把每项培训

任务分工到科室，有序的进行组织，做到点面结合，统筹进行，立培

训评价机制；

三是把培训内容、实际效果、平时抽查情况多点结合作为培训成

果检验标准；

四是确保培训的实效性。倡导、鼓励开拓创新，积极推动开展食

品安全教育培训示范点创建活动，总结经验，逐步推广。

企业年度安全培训计划（三）

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为____公司的“质量、职业安全健康”方针，实现“质量、职业

安全健康”目标，就必须不断提高全体员工的质量、健康安全意识和

专业技术素质。只有这样才能使企业在激烈的市场竞争中生存，发

展。企业员工培训工作重点是：对在施工过程中与质量、职业安全健

康有影响的员工进行的培训，新规程及规范培训、