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演讲人：日期：目标管理的成功案例
contents目标管理理论简介成功案例一：某科技公司成功案例二：某制造企业成功案例三：某电商平台成功案例四：某金融机构跨行业对比分析目录
01目标管理理论简介
目标管理是一种参与式、民主式、自我控制的管理制度，也是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理制度。它强调目标的制定、分解、实施、检查、评价和奖惩等全过程，通过员工的自我管理来实现企业的经营目的。目标管理的特点包括：明确目标、参与决策、规定时限、评价绩效等。它要求目标具有可衡量性，明确完成时限，并尽可能量化，以便进行评价和奖惩。目标管理定义与特点
目标管理由美国管理学家彼得·德鲁克于20世纪50年代提出
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