劳动合同补充协议书(最新)-2024(特殊场景附录) .pdfVIP

劳动合同补充协议书(最新)

甲方(用人单位)：________________________

地质：____________________________

法定代表人：________________________

乙方(劳动者)：________________________

联系号：________________________

地质：____________________________

一、工作内容与职责

(1)负责项目的日常运营与管理工作；

(2)协助甲方开展市场调研、竞争对手分析等工作；

(3)参与甲方内部培训、研讨会等活动，提高个人及团队的综合

素质。

二、工作时间与休假

2.1乙方的工作时间仍按照原合同约定执行，即每周工作5天，

每天工作8小时。

2.2乙方享受国家法定节假日及公休日休假，具体休假安排由甲

方根据工作需要提前通知乙方。

2.3乙方在合同期内，每年享有带薪年假__天，具体休假时间由

双方协商确定。

三、劳动报酬

3.1乙方的工资结构调整为：基本工资+岗位工资+绩效工资+奖

金。

3.2甲方每月支付乙方基本工资人民币__元，岗位工资人民币__

元，绩效工资根据乙方的工作业绩及甲方经营状况确定，奖金根据

甲方年度业绩及乙方工作表现发放。

3.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

四、保密与知识产权

4.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方的商业秘密、客户

信息等保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方。

4.2乙方在职期间所创造的知识产权，归甲方所有。甲方有权对

乙方在职期间所创造的知识产权进行使用、许可、转让等。

五、合同解除与终止

5.1双方同意，如一方需解除或终止本补充协议，应提前30日书

面通知对方。

5.2双方同意，如乙方违反本补充协议的约定，甲方有权解除本

补充协议，并要求乙方支付违约金人民币__元。

六、争议解决

6.1本补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用法律。

6.2双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应通过友好协商

解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本补充协议自双方签字(或盖章)之日起生效，一式两份，甲

、乙双方各执一份。

7.2本补充协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议予以明确

。

7.3本补充协议与原合同有冲突的，以本补充协议为准。

甲方(盖章)：_______________________

乙方(签字)：_______________________

签订日期：________________________

附件：原《劳动合同》

(注：附件内容无需重复，仅注明即可)

=====本合同更广泛的场景，特设场景及条款=====

特殊的应用场合及增加的条款：

1.针对高级管理人员：

增加股权激励条款，明确股权授予条件、数量、行权计划等。

设立业绩考核目标，与薪酬挂钩，包括年度绩效奖金、长期激

励计划等。

强化竞业禁止条款，限制离职后在同行业工作的期限和范围。

2.针对研发人员：

增加知识产权归属条款，明确职务发明的归属、使用和收益分

配。

设立研发项目奖金，根据项目进度和成果进行奖励。

强化保密协议，保护研发过程中的技术秘密和商业信息。

3.针对销售人员：

增加销售提成条款，明确提成比例、计算方式和支付时间。

设立销售目标，与薪酬挂钩，包括季度奖金、年度奖金等。

强化客户信息保护，限制离职后利用原客户资源的行为。

4.针对远程工作或灵活工作安排：

增加远程工作条款，明确工作地点、工作时间、设备提供等。

设立绩效评估机制，确保远程工作质量和效率。

强化数据安全和网络安全，保护公司信息和员工个人信息。

5.针对国际员工或跨国工作：

增加国际工作条款，明确工作地点、工作时间、签证和工作许

可等。

设立国际差旅和搬迁政策，包括费用报销、住宿安