南京市劳动合同书最新完整8篇.docx

南京市劳动合同书最新完整8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同：

一、劳动合同双方当事人基本情况

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

住址：_________

联系方式：_________

紧急联系人及电话：_________

二、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在合同期内。

三、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。乙方应按照甲方要求，按时完成规定的工作任务，并达到相应的工作标准。

（二）乙方的工作地点为__________，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作地点，但调整前应提前告知乙方，并取得乙方的同意。乙方应服从甲方的安排，按时到新的工作地点报到。

四、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方的岗位工种和工作特点，安排乙方实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定工时工作制。具体的工作时间按甲方的有关规定执行。

（二）甲方为乙方提供必要的休息场所和设施，保证乙方的休息权利。乙方应合理安排作息时间，确保身体健康。如因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费。

五、劳动报酬和社会保险

（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为__________元。试用期的工资为__________元/月。甲方可根据乙方的实际工作表现和业绩，对乙方的工资进行调整。

（二）甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。乙方应自行承担个人应缴纳的社会保险费，并由甲方在乙方的工资中代扣代缴。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。乙方应爱护劳动用品和劳动工具，如有丢失或损坏，应按规定赔偿。

（二）甲方应根据国家有关规定，对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应按规定提供职业健康保护。

七、劳动合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。变更劳动合同应签订书面协议，并注明变更日期和双方签字或盖章。变更后的劳动合同文本应交由双方各执一份。

（二）甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前告知对方，并办理相关手续。甲方应在解除劳动合同时，出具解除劳动合同证明书，并办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应在解除劳动合同时，办理工作交接手续。如因一方违反合同约定导致解除合同的，应承担相应的违约责任。

八、其他约定事项

（一）甲乙双方可就培训、保密、竞业限制等事项另行签订协议，作为本合同的补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。如补充协议与本合同内容不一致的，以补充协议为准。

篇2

第一章合同双方

甲方（用人单位）：

名称：_________

地址：_________

法定代表人（或主要负责人）：_________

乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

民族：_________

学历：_________

籍贯：_________

住址：_________

联系方式：_________

第二章合同期限

本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。其中试用期自____年____月____日起，至____年____月____日终止。

第三章工作内容

甲方安排乙方从事______工作，工作地点为______，工作内容为______。乙方应按时按质按量完成甲方安排的工作。

第四章工作时间和休息休假

甲方安排乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。甲方保证乙方每周至少休息______天。甲