洗车工劳动合同书7篇.docxVIP

洗车工劳动合同书7篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

联系电话：[公司电话]

#乙方（劳动者）：

姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

联系电话：[员工电话]

#鉴于：

1.甲方是一家依法注册并合法经营的企业，具有独立的法人资格和用工权。

2.乙方是具备劳动能力的自然人，具有完全民事行为能力，愿意在甲方的指导下从事洗车工作。

3.甲方因业务发展需要，同意录用乙方为洗车工，并愿意与乙方签订本劳动合同。

#双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例等相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

#劳动合同期限

1.试用期：自合同签订之日起至[试用期结束日期]止。

2.正式期：自试用期结束之日起至[合同结束日期]止。

#工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事洗车工作，具体岗位和要求按照甲方的规定执行。

2.乙方的工作地点在甲方指定的洗车场所。

#工作时间和休息休假

1.甲方根据洗车行业的实际情况，安排乙方的工作时间为每周[工作时间]，每天工作[小时数]小时。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体按照甲方的规定执行。

#劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

2.乙方享有年终奖、加班费等福利待遇，具体按照甲方的规定执行。

#社会保险和福利

1.甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，具体包括住房、餐饮、交通等补贴。

#劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。

#规章制度和劳动纪律

1.甲方制定规章制度和劳动纪律，乙方必须遵守。

2.乙方违反规章制度和劳动纪律的，甲方有权按照规章制度进行处理。

#保密义务

1.乙方必须保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务，直至甲方宣布解密为止。

#合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

-在试用期间被证明不符合录用条件的；

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

-在试用期内提前三日通知甲方的；

-甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

-甲方未及时足额支付劳动报酬的；

-甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

-甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.合同解除或终止时，双方应按规定办理离职手续。

#违约责任

1.双方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

3.因不可抗力导致合同无法履行的，双方均不承担违约责任。

#其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供洗车服务并达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方的工作岗位为洗车工，主要负责洗车的相关工作。

2.乙方的工作地点为甲方的洗车