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简易版用工合同格式6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本简易版用工合同。

一、合同期限

1.合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：__________，岗位职责：__________。

2.乙方的工作地点为：__________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作______小时，每周工作______天的工作制度。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为：__________元/月。

2.乙方在试用期间的工资为：__________元/月。

3.甲方应在每月的______号前向乙方支付工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合劳动安全卫生条件的工作环境，保障乙方的身体健康和生命安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

七、保密义务

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和技术秘密承担保密义务，不得泄露给第三方。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更合同内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可解除劳动合同：

（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）未提供符合劳动安全卫生条件的工作环境的；

（3）未按规定缴纳社会保险费的。

九、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字/盖章）：__________

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本简易版用工合同。

一、合同期限

1.合同期限：自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

2.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[具体工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[工作时间制度]（如：标准工时制、不定时工作制等）。

2.乙方每周工作[小时数]小时，每周至少休息[小时数]小时。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排调休。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为[劳动报酬数额]。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品。

2.甲方应按规定为乙方提供安全卫生的工作环境。

3.甲方应按规定为乙方进行职业危害防护。

六、规章制度及违约责任

1.甲方应按规定制定规章制度，并告知乙方。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，如有违反，应承担相应的违约责任。

3.甲方如违反合同约定，应承担相应的违约责任。

七、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更合同内容。

2.乙方单方解除劳动合同的，应提前[日]日书面通知甲方。

3.甲方单方解除劳动合同的，应提前[日]日书面通知乙方，并支付相应的赔偿金。

4.合同期满或双方约定终止合同的，本合同即行终止。

八、争议解决及法律效力

1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调