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辨析题

1、提高劳动生产率可以增加单位时间内生产的商品数量和价值量。

答：错误。劳动生产率用单位劳动时间内生产的商品数量或单位商品耗费的劳

动时间表示。商品的价值量由凝结在商品中的社会必要劳动时间决定。劳动生

产率提高，可以增加单位时间内生产的商品数量，但不能增加单位时间内生产

的价值量。

2、价格是价值的表现形式，有价格的必有价值。

答：错误。价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动，价值是价格的基础，价

格是价值的货币表现。但是，商品经济条件下，某些并非商品也不具有价值的

东西，却取得了商品的形式，可以买卖，从而具有价格。尽管价格是价值的表

现形式，但有价格的东西并不一定具有价值。

3、商品价格的变化是商品价值变化的反映。

答：错误。价值是价格的基础，价格是价值的货币表现，价值的变化会引起价

格的变化。但是价格的变化受多种因素的影响，例如，商品供求的变化会引起

价格的变化，使价格与价值不一致；又例如，货币价值的变化也会引起商品价

值的变化。此外，在现实生活中，国家对经济的干预和调控，也会影响商品价

格的总水平。所以，不能笼统地说商品价格的变化都是由商品价值的变化引起

的。

4、各种商品的价值所以能相互比较，是因为货币执行价值尺度的职能。

答：错误。货币的价值尺度职能是指货币是衡量其他一切商品价值大小的社会

尺度。货币所以能够充当价值尺度，是因为货币（金或银）也是社会劳动的产

物，它本身也包含一定的价值。但是，各种商品的价值所以能相互比较，并不

是因为有了货币，而是因为它们本身都是一般人类劳动动的凝结，具有相同的

质，因而它们本身就是可以相互比较的，只是因为货币固定充当一般等价物，

其他一切商品的价值才统一由货币来表现和衡量。

5、剩余价值的产生，既不在流通领域，又离不开流通领域。

答：正确。剩余价值是在生产过程中产生，它是由雇佣工人创造的被资本家无

偿占有的、超过劳动力价值以上的那部分价值。剩余价值不能在流通领域中产

生，因为在商品流通过程中，等价交换只是价值形式的变换，不等价交换只是

对既定的总价值量的重新分配，都不产生剩余价值。离开流通领域，价值也不

能发生增殖。因为资本家不把货币投入流通购买劳动力商品、凝结了劳动者剩

余劳动的商品不在市场上销售出去，剩余价值也不可能产生和实现。

6、剩余价值是剩余劳动的特殊表现。

答：正确。剩余劳动是劳动者生产自己和家属生活必需品的必要劳动以外的劳

动。剩余价值是雇佣工人剩余劳动创造的、被资本家无偿占有的、超过劳动力

价值的新价值。剩余劳动的出现和发展，是社会生产力和劳动生产率提高的结

果，与社会形态无关。但剩余劳动的占有状况则体现了各种不同的社会生产关

系。在资本主义生产关系下，剩余价值是剩余劳动的凝结，是剩余劳动的特殊

表现。

7、相对剩余价值是超额剩余价值产生的前提。

答：错误。相对剩余价值是指在工作日长度不变的条件下，由于必要劳动时间

的缩短，从而相应地延长剩余劳动时间而产生的剩余价值。超额剩余价值是个

别企业首先提高劳动生产率，使产品的个别价值低于社会价值，又按社会价值

出售而获得的。由于资本家普遍追求超额剩余价值，使社会劳动生产率提高，

生活资料价值下降，从而劳动力的价值下降，必要劳动时间缩短，剩余劳动时

间相对延长，实现了相对剩余价值的生产。该命题的错误在于颠倒了相对剩余

价值与超额剩余价值产生的因果关系。

8、劳动力和劳动在一定条件下都可以成为商品。

答：错误。劳动力是存在于健康人体中的一种劳动能力，即脑力和体力的总和。

劳动力在一定历史条件下可以成为商品，有使用价值和价值。劳动是人们动用

生产工具对劳动对象进行加工的过程，是劳动能力的耗费和发挥。劳动的存在

必然以生产资料和劳动力的结合为条件。所以，劳动在任何条件下都不能成为

商品。劳动能够创造价值，但劳动本身没有价值，科学地区分劳动力和劳动，

是正确认识资本主义工资本质的关键，不能把两者混为一谈。

9、股份制形式实现了资本积累，增大了社会资本总额。

错误。股份制是一种资本组织方式。股份制形式借助竞争和信用两大杠杆，把

分散的中小资本合并成为少数大资本，实现的是资本集中，不是资本积聚。资

本集中只改变社会资本的组合，不增大社会资本总额；资本积聚是个别资本通

过积累来增大自己的资本总额，使社会资本总额增大。

10、股份制是资本主义性质的。

错误。股份制是现代企业的一种资本组织形式。它有利于所有权和经营权的分

离，有利于提高企业和资本的运作效率，资本主义可以用，社会主义也可以用。

不能笼统地说股份制是公有