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员工停薪留职协议书7篇

篇1

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于乙方在甲方单位工作，现因个人原因需要停薪留职，经双方协商，达成以下协议：

一、协议内容

1.停薪留职时间：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.停薪留职期间，乙方需遵守甲方的规章制度，不得从事损害甲方利益的活动。

3.停薪留职期间，乙方的社会保险费用由甲方代缴，乙方需将社会保险费用返还给甲方。

4.停薪留职期间，乙方需按照甲方的要求参加培训和学习，提高自身能力。

5.停薪留职期间，乙方需保密甲方的商业机密和保密信息。

二、违约责任

1.乙方在停薪留职期间违反甲方规章制度或从事损害甲方利益的活动，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

2.乙方在停薪留职期间未按照甲方要求参加培训和学习，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.乙方在停薪留职期间未将社会保险费用返还给甲方，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

三、协议解除

1.双方协商一致的，可以解除本协议。

2.乙方在停薪留职期间违反本协议约定的，甲方有权解除本协议。

3.甲方在乙方停薪留职期间违反本协议约定的，乙方有权解除本协议。

四、争议解决

1.双方协商一致的，可以协商解决争议。

2.协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。

3.调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。

五、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可以协商补充。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字或盖章）：_________

乙方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

协议双方：

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

签订日期：XXXX年XX月XX日

一、协议背景

甲方与乙方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下员工停薪留职的协议。停薪留职是指乙方在保留劳动关系的同时，停止在甲方的工作，但不领取工资。本协议旨在明确双方的权利和义务，确保停薪留职期间的顺利进行。

二、协议内容

1.停薪留职期限：本协议自签订之日起生效，停薪留职期限为XX个月。期限届满后，乙方应重新与甲方签订新的劳动合同或协议。

2.停薪留职原因：乙方停薪留职的原因是因为个人原因，需要暂时离开工作岗位，但不与甲方解除劳动合同关系。

3.乙方在停薪留职期间的权利和义务：

（1）乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法活动。

（2）乙方应按时向甲方提交相关证明材料，如医院诊断书、家庭变故证明等，以证明其停薪留职的正当性。

（3）乙方应积极配合甲方在停薪留职期间的相关工作安排，如参加培训、学习等。

4.甲方在停薪留职期间的权利和义务：

（1）甲方应按时向乙方支付停薪留职期间的社会保险费用，确保乙方的社会保障权益不受影响。

（2）甲方应对乙方在停薪留职期间提出的合理请求，如参加培训、学习等，给予积极配合和支持。

（3）甲方应在乙方停薪留职期限届满后，根据乙方的表现和实际情况，重新安排乙方的工作岗位或签订新的劳动合同。

5.违约责任：如一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任应根据违约方违约的情况和程度来确定。

三、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

乙方（签字/盖章）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

协议签订日期：XXXX年XX月XX日

协议生效日期：XXXX年XX月XX日

协议终止日期：XXXX年XX月XX日

甲方（公司）：XXX

乙方（员工）：XXX

鉴于甲方与乙方在XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，合同编号为XXX，现因乙方个人原因，需