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本合同目录一览
1.招投标项目概述
1.1项目背景
1.2项目目标
1.3项目范围
2.实习生基本条件
2.1实习生资质要求
2.2实习生学历要求
2.3实习生技能要求
3.实习生工作内容
3.1项目前期调研
3.2项目方案设计
3.3项目实施与跟踪
4.实习生工作期限
4.1实习起止时间
4.2实习期限
4.3实习延期
5.实习生待遇
5.1实习工资
5.2实习期间福利
5.3实习生离职补偿
6.指导教师职责
6.1指导教师资质要求
6.2指导教师工作内容
6.3指导教师考核标准
7.实习生考核与评价
7.1考核方式
7.2评价标准
7.3考核结果应用
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除与终止程序
9.违约责任
9.1实习生违约责任
9.2指导教师违约责任
9.3违约责任承担方式
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决程序
10.3争议解决地点
11.合同生效与解除
11.1合同生效条件
11.2合同解除条件
11.3合同生效与解除程序
12.合同附件
12.1项目相关资料
12.2实习生个人简历
12.3指导教师个人简历
13.合同签订与签署
13.1合同签订主体
13.2合同签署时间
13.3合同签署地点
14.其他约定事项
14.1保密条款
14.2通知方式
14.3合同变更与补充
第一部分：合同如下：
第一条招投标项目概述
1.1项目背景
1.1.1项目发起方为甲方，项目接受方为乙方。
1.2项目目标
1.2.2培养实习生在招投标领域的实际操作能力，提升其综合素质。
1.2.3促进甲方与乙方之间的合作，为甲方提供专业化的招投标服务。
1.3项目范围
1.3.1实习生需对招投标相关法律法规、政策、流程进行深入研究。
1.3.2实习生需收集整理招投标案例，分析案例特点及成功经验。
第二条实习生基本条件
2.1实习生资质要求
2.1.2实习生应具备一定的招投标知识基础，熟悉招投标相关法律法规。
2.1.3实习生应具备较强的文字表达能力和逻辑思维能力。
2.2实习生学历要求
2.2.2专业不限，但优先考虑与招投标相关的专业。
2.3实习生技能要求
2.3.1实习生应熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
2.3.2实习生应具备一定的网络搜索能力，能够快速获取相关信息。
第三条实习生工作内容
3.1项目前期调研
3.1.1实习生需对招投标相关法律法规、政策、流程进行深入研究。
3.1.2实习生需收集整理招投标案例，分析案例特点及成功经验。
3.2项目方案设计
3.2.2实习生需制定详细的工作计划，明确工作内容和时间安排。
3.3项目实施与跟踪
3.3.1实习生需按照工作计划，完成各项任务。
3.3.2实习生需定期向指导教师汇报工作进展，及时调整工作计划。
3.4.2实习生需确保报告内容完整、准确、客观，符合甲方要求。
第四条实习生工作期限
4.1实习起止时间
4.1.1实习起止时间根据甲方实际需求确定，一般为一个月。
4.2实习期限
4.2.1实习期限不超过三个月，如需延期，需经甲方同意。
4.3实习延期
4.3.1实习生如需延期，应提前一周向甲方提出申请。
4.3.2甲方应在收到延期申请后七个工作日内给予答复。
第五条实习生待遇
5.1实习工资
5.1.1实习生每月工资为人民币元。
5.1.2实习工资发放时间为每月日。
5.2实习期间福利
5.2.1实习生在实习期间享有乙方提供的必要工作设施和设备。
5.2.2实习生在实习期间享有乙方提供的必要生活保障。
5.3实习生离职补偿
5.3.1实习生离职后，甲方应按照国家相关规定给予相应的离职补偿。
第六条指导教师职责
6.1指导教师资质要求
6.1.1指导教师应为甲方聘请的专业人士，具备丰富的招投标经验。
6.2指导教师工作内容
6.2.1指导教师负责对实习生的实习过程进行监督和指导。
6.2.2指导教师负责对实习生的实习成果进行评价和反馈。
6.3指导教师考核标准
6.3.1指导教师应按照甲方要求，完成实习指导工作。
6.3.2指导教师应定期向甲方汇报实习指导工作进展情况。
第八条合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.1.1实习生因个人原因提前终止实习，需提前天书面通知甲方。
8.1.2甲方因故需解除合同时，应提前天书面通知实习生。
8.1.3实习生在实习期间出现严重违纪行为，甲方有权立即解除合同。
8.2合同终止条件
8.2.1实习期限届满，合同自然终止。
8.
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