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昆山劳动合同范本(2024版)

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间及地点

1.3合同生效条件

2.劳动关系

2.1工作岗位及职责

2.2工作时间及休息休假

2.3工作地点

3.劳动报酬

3.1薪酬结构及支付方式

3.2加班工资计算及支付

3.3津补贴及奖金

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

4.2公积金缴纳

5.劳动保护

5.1工作条件及安全

5.2健康检查及职业病防治

6.劳动纪律

6.1员工行为规范

6.2员工考勤及考勤管理

7.培训与发展

7.1培训计划及实施

7.2员工晋升及职业发展

8.奖励与惩罚

8.1员工奖励

8.2员工处罚

9.保密及竞业限制

9.1保密协议

9.2竞业限制协议

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除或终止合同后的处理

11.违约责任

11.1违约行为及责任

11.2违约赔偿及处理

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同附件

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：保密协议

13.3附件三：竞业限制协议

14.其他约定

14.1合同补充条款

14.2合同解释及适用法律

14.3合同变更及解除

14.4合同附件及补充协议

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

（1）甲方（用人单位）：昆山有限公司，统一社会信用代码：X，法定代表人：X，住所地：昆山市区街道路号。

（2）乙方（劳动者）：X，身份证号码：，住址：省市县镇路号。

1.2合同签订时间及地点

本合同于2024年X月X日在昆山市区街道路号签订。

1.3合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.劳动关系

2.1工作岗位及职责

乙方同意在甲方担任职位，负责工作职责。

2.2工作时间及休息休假

乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作5天。乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.3工作地点

乙方工作地点为甲方指定的工作地点，具体地点为：昆山市区街道路号。

3.劳动报酬

3.1薪酬结构及支付方式

乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成，具体数额及支付方式由甲方制定。

3.2加班工资计算及支付

乙方加班工资按照国家及地方有关法律法规的规定计算，加班工资在次月工资中支付。

3.3津补贴及奖金

乙方享有国家规定的各类津补贴，以及根据公司业绩和乙方工作表现给予的奖金。

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

甲方按照国家及地方有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。

4.2公积金缴纳

甲方按照国家及地方有关法律法规的规定，为乙方缴纳住房公积金。

5.劳动保护

5.1工作条件及安全

甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的安全防护设施和个人防护用品。

5.2健康检查及职业病防治

甲方应定期组织乙方进行健康检查，预防和控制职业病的发生。

6.劳动纪律

6.1员工行为规范

乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及行业规范，维护公司形象。

6.2员工考勤及考勤管理

乙方应按照公司考勤管理制度参加考勤，如有迟到、早退、旷工等情况，按照公司规定进行处理。

8.培训与发展

8.1培训计划及实施

甲方将为乙方提供必要的在职培训，包括但不限于专业技能培训、管理培训等。培训计划将根据工作需要和乙方个人发展需求制定。

8.2员工晋升及职业发展

甲方将根据乙方的表现和公司发展需要，为乙方提供晋升机会和职业发展规划。

9.奖励与惩罚

9.1员工奖励

甲方将设立奖励制度，对表现优秀的员工给予物质和精神奖励。

9.2员工处罚

乙方如有违反公司规章制度的行为，甲方将根据情节轻重给予相应的处罚，包括但不限于警告、记过、降职、解除劳动合同等。

10.保密及竞业限制

10.1保密协议

乙方同意遵守保密协议，对在工作中获取的甲方商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。

10.2竞业限制协议

在合同解除或终止后的一定期限内，乙方不得在昆山地区内从事与甲方业务相同或相近的竞争性工作。

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

合同解除条件包括但不限于：双方协商一致、乙方严重违反合同规定、甲方因经营需要解除合同等。

11.2合同终止条件

合同终止条件包括但不限于：劳动合同期满、乙方退休、死亡或丧失劳动能力等。

11.3解除或终止合同后的处理

合同解除或终止后，甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，支付乙方相应的经济补偿。

12.违约责任

12.1违约行为及责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失