- 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
应届毕业生实习合同(2024版)
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1实习单位名称
1.2实习生姓名
1.3实习生身份证号码
1.4实习单位法定代表人或授权代表姓名
1.5实习单位法定代表人或授权代表身份证号码
2.实习岗位及工作内容
2.1实习岗位名称
2.2工作内容
2.3工作时间
2.4工作地点
3.实习期限
3.1实习开始日期
3.2实习结束日期
3.3实习期限变更
4.实习待遇
4.1实习工资
4.2工资发放方式及时间
4.3社会保险及住房公积金
4.4其他福利待遇
5.实习生责任和义务
5.1遵守实习单位规章制度
5.2完成实习任务
5.3保护实习单位秘密
5.4遵守国家法律法规
6.实习单位责任和义务
6.1提供实习岗位及工作条件
6.2指导实习生工作
6.3保护实习生合法权益
6.4提供必要的学习、培训机会
7.实习考核
7.1考核方式
7.2考核标准
7.3考核结果
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除与终止的程序
9.违约责任
9.1实习生违约责任
9.2实习单位违约责任
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同生效与终止
11.1合同生效条件
11.2合同终止条件
12.合同附件
12.1附件一:实习单位规章制度
12.2附件二:实习生考核标准
13.合同变更
13.1变更条件
13.2变更程序
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
第一条合同签订双方基本信息
1.1实习单位名称:X科技有限公司
1.2实习生姓名:
1.3实习生身份证号码:5619900101
1.4实习单位法定代表人或授权代表姓名:
1.5实习单位法定代表人或授权代表身份证号码:54321
第二条实习岗位及工作内容
2.1实习岗位名称:软件开发实习生
2.2工作内容:
2.2.1参与软件开发项目的需求分析
2.2.2协助完成软件设计及编码工作
2.2.3参与软件测试,提出优化建议
2.2.4参与项目文档编写
2.3工作时间:每周一至周五,上午9:00至下午18:00,中午休息1小时
2.4工作地点:X科技有限公司总部大楼
第三条实习期限
3.1实习开始日期:2024年6月1日
3.2实习结束日期:2024年8月31日
3.3实习期限变更:如需延长实习期限,双方应提前30日书面通知对方,并经双方协商一致。
第四条实习待遇
4.1实习工资:人民币1500元/月
4.2工资发放方式及时间:每月5日发放上个月工资
4.3社会保险及住房公积金:实习期间,实习生不缴纳社会保险及住房公积金,由实习单位承担相关费用
4.4其他福利待遇:
4.4.1提供实习期间的工作餐
4.4.2每月提供一次交通补贴,金额为人民币200元
第五条实习生责任和义务
5.1遵守实习单位规章制度
5.2完成实习任务,确保工作质量
5.3保护实习单位秘密,不得泄露或非法使用
5.4遵守国家法律法规,不得从事违法活动
第六条实习单位责任和义务
6.1提供实习岗位及工作条件,确保实习生能够正常开展工作
6.2指导实习生工作,提供必要的培训和支持
6.4提供必要的学习、培训机会,帮助实习生提升专业技能
第七条实习考核
7.1考核方式:实习期间,实习单位将对实习生进行定期考核,考核内容包括工作表现、学习态度、团队协作等方面
7.2考核标准:
7.2.1工作表现:完成实习任务,工作质量达到要求
7.2.2学习态度:积极主动学习,不断提升自身能力
7.2.3团队协作:与他人合作良好,共同完成工作任务
7.3考核结果:实习结束前,实习单位将出具实习考核报告,明确实习生的考核结果,并作为实习合同终止的依据之一
第八部分:合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.1.1实习生因个人原因提出解除合同,应提前30日书面通知实习单位
8.1.2实习单位因实习生严重违反实习单位规章制度或违法活动,有权立即解除合同
8.1.3因不可抗力导致实习无法继续,双方可协商解除合同
8.2合同终止条件
8.2.1实习期限届满
8.2.2双方协商一致终止合同
8.2.3实习生完成实习任务,经实习单位考核合格
8.3解除与终止的程序
8.3.1解除或终止合同前,双方应就相关事宜进行书面协商
8.3.2解除或终止合同后,双方应妥善处理实习期间的各项事宜,包括但不限于工作交接、工资结算等
第九部分:违约责任
9.1实习生违约责任
9.1.1实习生未按时完成
您可能关注的文档
- 建筑土方购销合同2024年通用.docx
- 建筑劳务施工合同2024年通用.docx
- 建筑分项承包合同2024年通用.docx
- 建筑公司劳务分包合同范本(2024版).docx
- 建筑企业借款合同范本(2024版).docx
- 建渣运输合同(2024版).docx
- 建房水泥采购合同(2024版).docx
- 延期过户房屋买卖合同书(2024版).docx
- 废旧物品买卖合同2024年通用.docx
- 店面装修合同通用2024年通用.docx
- 2024年软考-中级软考-多媒体应用设计师考试历年真题常考点试题带答案3.docx
- 2024年医疗药物-医疗器械类-口腔修复体制作工考试历年真题常考点试题带答案3.docx
- 2024年特种作业-金属非金属矿山安全作业-金属非金属矿山支柱作业考试历年真题常考点试题带答案.docx
- 2024年护理考试-内科护理(中级)-专业知识考试历年真题常考点试题带答案2.docx
- 2024年其它公务员考试-社区工作人员-社区专职工作者考试历年真题常考点试题带答案4.docx
- 2024年医师考试-中医助理医师-第二单元考试历年真题常考点试题带答案2.docx
- 2024年自考-自考专业(学前教育)-学前教育心理学考试历年真题常考点试题带答案4.docx
- 2024年工程师考试-安全工程师-安全生产技术考试历年真题常考点试题带答案.docx
- 2024年新闻媒体考试-广播电视编辑记者-广播电视业务考试历年真题常考点试题带答案5.docx
- 2024年建造师-二级建造师-机电工程考试历年真题常考点试题带答案2.docx
文档评论(0)