借用员工协议合同8篇.docxVIP

借用员工协议合同8篇

篇1

甲方（借用方）：____________________

公司名称：_________________________

注册地址：_________________________

法定代表人：______________________

联系电话：________________________

电子邮箱：________________________

乙方（借出方）：____________________

公司名称：_________________________

注册地址：_________________________

法定代表人：______________________

联系电话：________________________

电子邮箱：________________________

鉴于甲方需要借用乙方的员工从事某项工作或活动，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经过友好协商，达成以下协议条款，以明确双方的权利和义务。

第一条借用员工信息

1.姓名：_________

2.性别：_________

3.职务：_________

4.身份证号：_____________________________________

5.借用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条借用安排及工作内容

1.甲方借用乙方的员工，从事的工作内容为：_____________________________________。

2.乙方员工在甲方的工作地点为：_____________________________________。

3.乙方员工在借用期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。

第三条双方权利义务

1.甲方的权利义务：

（1）甲方有权要求乙方派遣符合要求的员工到甲方工作。

（2）甲方应保证乙方员工在甲方工作期间的安全与健康。

（3）甲方应按照约定支付借用费用。

2.乙方的权利义务：

（1）乙方有权获取甲方支付的借用费用。

（2）乙方应确保所借用的员工具备从事约定工作的能力。

（3）乙方应协助甲方对员工进行管理，确保员工遵守甲方的规章制度。

第四条借用费用及支付方式

1.借用费用为人民币______元（大写：______元整）。

2.支付方式：_____________________________________。

3.支付时间：_____________________________________。

第五条保密条款

1.双方应对涉及本协议的一切信息进行严格保密，不得泄露给任何第三方。

2.本协议的保密信息包括但不限于：员工信息、工作内容、报酬、借用期限等。

第六条违约责任

1.若甲方未按照约定支付借用费用，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。

2.若乙方所借用的员工不能胜任工作或者违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方更换员工或终止协议。

3.若一方违反本协议的其他条款，应承担由此产生的所有损失和费用。

第七条争议解决

1.本协议的履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议的其他部分不受影响。

第八条其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

篇2

甲方（借用方）：_____________________

乙方（出借方）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方借用乙方的员工事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲方因业务需要，决定借用乙方的优秀员工参与甲方的项目工作。乙方同意按照本协议约定，向甲方提供符合条件的员工。

二、借用员工的信息及工作安排

1.借用员工姓名：_____________________性别：_____身份证号：_____________________

2.借用员工的岗位：_____________________职