某房地产开发公司临时用工协议合同范本6篇.docxVIP

某房地产开发公司临时用工协议合同范本6篇

篇1

甲方：某房地产开发公司

乙方：XXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。

二、工作内容和职责

1.乙方同意根据甲方工作需要，在XX部门从事XX岗位的工作。具体工作内容和要求包括但不限于：

-负责XX项目的日常管理和协调工作；

-参与项目的前期规划和设计工作；

-监督项目的施工进度和质量；

-协助甲方进行工程款的结算和支付工作。

2.乙方应按时、按质、按量完成工作任务，并达到甲方的工作要求。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间根据甲方的业务需要安排，实行弹性工作制或轮班制。具体工作时间和地点由甲方确定，并提前告知乙方。

2.乙方应按时到岗，不得迟到、早退或旷工。如遇特殊情况需请假，应提前告知甲方并获得批准。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额和支付方式如下：

-基本工资：XXXX元/月；

-绩效工资：根据乙方的工作表现和完成情况，另行确定；

-其他补贴：根据甲方的规定和乙方的岗位需要，另行确定。

2.甲方应在每月的XX日前将乙方的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。

3.乙方因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费个人部分由乙方自行承担，甲方可从乙方的劳动报酬中代扣代缴。

2.甲方应根据乙方的岗位需要提供必要的劳动保护用品和职业健康检查。

3.乙方因病或非因工负伤期间的待遇，按照国家和地方的相关规定执行。

六、劳动纪律和考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

2.甲方应建立健全考核制度，对乙方的工作表现和完成情况进行定期考核，并根据考核结果调整乙方的岗位或劳动报酬。

3.乙方因违反规章制度或工作失职给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准按照甲方的规定执行。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本应作为本合同的组成部分。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-乙方严重违反规章制度或工作纪律的；

-乙方因病或非因工负伤连续六个月以上不能正常工作的；

-甲方因业务需要调整乙方的岗位，乙方不服从安排的；

-其他符合法律法规规定可以解除合同的情况。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-甲方未按照本合同约定提供劳动保护和条件的；

-甲方未及时支付劳动报酬或未足额支付劳动报酬的；

-甲方违反法律法规规定损害乙方权益的；其他符合法律法规规定可以解除合同的情况。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。如需续签合同，应提前一个月通知对方并协商一致。

5.在合同解除或终止时，甲方应按照国家和地方的规定向乙方支付经济补偿金或赔偿金。具体金额和支付方式按照甲方的规定执行。

八、争议解决

因本合同引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。经双方签字或盖章后生效。

3.双方约定的其他事项：XXXXXXXXX。具体内容可参考《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。

4.在签订本合同时，双方应仔细阅读合同条款，特别是免除或限制对方权利的条款，应充分了解其法律后果并自愿接受其约束。如对合同条款有异议或不明确之处，应及时协商解决，以免引起不必要的纠纷。

篇2

甲方：某房地产开发公司

乙方：XXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同为临时用工合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满后，双方协商是否续签。

二