二手房中介聘用合同6篇.docx

二手房中介聘用合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（受聘人员）：_________

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.聘用合同期满，双方同意续签聘用合同的，应在合同期满前10日内签订书面协议。

二、双方权利和义务

1.甲方权利及义务：

（1）甲方有制定店规、店纪的权利，乙方进店后必须严格遵守。

（2）甲方有监督乙方工作并对其进行考核的权利，若乙方在试用期内未能通过工作考核，甲方有权解除聘用合同。

（3）甲方有按时支付乙方工资的义务。

（4）甲方负责提供乙方工作期间所需的办公用品和设备。

2.乙方权利及义务：

（1）乙方享有在甲方安排的工作地点进行工作的权利。

（2）乙方享有按时获得报酬的权利。试用期满后，若双方继续签订聘用合同，则乙方工资待遇按甲方正式店员待遇执行。

（3）乙方必须遵守甲方的店规、店纪及工作规范，服从甲方的管理。

（4）乙方在工作期间应尽职尽责，若因乙方原因导致甲方商品损失或未能按时完成甲方安排的工作任务的，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

三、违约责任

1.甲方若违反本合同约定，擅自解除与乙方的聘用合同，应承担违约责任，并赔偿乙方因此所造成的损失。

2.乙方若违反本合同约定，擅自解除与甲方的聘用合同，应承担违约责任，并赔偿甲方因此所造成的损失。

四、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（聘用方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方在二手房中介领域从事相关工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日。

2.合同生效日期：_________年_________月_________日。

3.合同结束日期：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，从事二手房中介领域的相关工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为甲方规定的正常工作时间。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元。

2.乙方享有甲方的绩效奖金、福利等。

3.甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规程。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方有权对乙方进行管理和监督。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能达成新协议的。

4.乙方解除劳动合同，应当提前三十日以