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2024年药店管理制度该(15篇)

连锁药店店堂内安全卫生管理制度

连锁药店店堂内安全与卫生管理制度

1.营业大厅内保持整洁,无有害气体和污水等严重污染;

2.墙壁、顶棚、地面光洁平整,坚固。

3.地面无积水、无垃圾、无尘土。每天随时进行清扫,

保持干净整洁。

4.营业大厅墙壁应平整、光滑、不起尖、不脱落、不对

药品造成污染。

5.营业大厅内门窗应关闭紧密、坚固耐用,并防止雨水

浸入,同时要符合防火安全的需要。

6.灭火器材、消防栓等要有专人负责,定期检查和维修。

平时不能挪做它用。

7.营业大厅内不准堆放易燃易爆物品,各种电器要有专

人负责,定期检查、保养,以免出现跑电漏电现象。

8.药店设兼职安全员负责安全工作。

连锁药店卫生人员健康状况管理制度

连锁药店卫生和人员健康状况管理制度

(1)为保证药品质量,确保消费者用药的安全有效,创造

一个优良、清洁的工作环境,同时塑造一支高素质的员工队

伍,依据《药品管理法》及《药品经营质量管理规范》等法

律法规,特制定本制度。

(2)卫生管理责任到人,营业场所应明亮、整洁、每天早

晚各做一次清洁,库区要定期打扫,做到四无,即无积水、无

垃圾、无烟头、无痰迹,保持环境卫生清洁。无环境污染物,

各类药品分类摆放,规范有序。

(3)保持店堂和库房内外清洁卫生,各类药品、用品安置

到位,严禁工作人员把生活用品和其他物品带入库房,放入

货架。

(4)仓库环境整洁、地面平整,门窗严密牢固,物流畅通

有序。并有防虫、防鼠设施,无粉尘、污染物。

(5)在岗员工应统一着装、佩带工号牌,卫生整洁,精神

饱满,工作服夏天每周至少洗涤3次,冬天每周洗涤2次。头

发,指甲注意修剪整齐。

(6)卫生管理情况要列入企业季度管理考核之中。

(7)健康体检每年组织―次。企业所有直接接触药品的

人员必须进行健康检查。

(8)严格按照规定的体检项目进行检查,不得有漏检行

为或找人替检行为,一经发现,将严肃处理。

(9)如发现患有精神病、传染病、化脓性皮肤病或其它

可能污染药品的患者,应立即调离原岗位或办理病休手续后

静养,待身体恢复健康并体检合格后,方可工作。病情严重者,

应办理病退或其他离职手续。

(10)要建立员工健康档案,档案至少保存三年。

连锁药店质量管理检查考核制度

连锁药店质量管理工作检查考核制度

一、为保证连锁门店质量管理体系正常运行,保证各项

质量管理制度的有效贯彻执行,公司与连锁门店共同定期对

门店药品质量管理体系工作进行考核。

二、连锁门店应认真学习掌握公司制定的质量管理制度

和质量管理程序规范操作要求,强化质量管理各项日常记录。

确保药品质量安全。

三、公司与门店每半年全面开展一次质量管理制度执行

情况检查考核工作。检查考核主要内容即:1、门店硬件建设

状况;2、以公司制度为标准,检查考核门店执行各项制度的

记录资料簿。

四、在质量管理工作检查考核中,公司针对发现的问题

提出可行和有效的改进措施,门店应认真落实,改进落实情

况应做好记录。

连锁药店不合格药品近效期药品管理制度

连锁药店不合格药品和近效期药品管理制度

一、对药监局和公司质量管理部门通知的不合格药品,

门店在接到通知后,应立即下柜,存放于不合格药品存放处,

并按通知的要求退回配送中心由公司质量管理部门处理。

二、对配送中心配送的药品,门店验收员在验收过程中

如发现的不合格药品,应予拒收,并立即报告公司质量管理

部门,经质量管理部门同意后退回配送中心由质量管理部门

处理。

三、门店在销售和养护检查过程中如发现不合格药品,

应立即下柜,存放于不合格药品存放处,并查找不合格原因,

防止不合格药品扩散化。

四、对于顾客退回的不合格品,由门店质管员确认后放

入不合格药品存放处。

五、对有效期在6个月(可自定时限)以内的近效期药品

应及时销售。临效期时限应下架停售,并按不合格药品处理。

六、近效期药品为重点养护检查药品,应每月养护检查

并有记录。

七、因各种原因产生的不合格药品,均应作好不合格药

品登记和处理记录。不合格药品处理应退回公司总