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音乐老师聘用合同的格式范文5篇
篇1
甲方(用人单位):XXXX学校
乙方(受聘人):XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,共同遵照执行。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起生效,至XXXX年XX月XX日终止,为期XX年。
二、工作内容及要求
1.乙方同意根据甲方工作需要,在甲方学校担任音乐老师的工作。
2.乙方必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的安排,完成甲方分配的任务。
3.乙方应积极参与甲方组织的音乐活动,为甲方学校的音乐教育事业贡献力量。
三、劳动报酬及福利待遇
1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为每月XX元。
2.甲方为乙方提供必要的教学设备和生活设施,确保乙方能够安心工作。
3.甲方为乙方购买社会保险,保障乙方的合法权益。
四、劳动纪律和违约责任
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律,不得迟到、早退、旷工或擅自离岗。
2.乙方应爱护甲方的教学设备和生活设施,如有损坏或丢失,应照价赔偿。
3.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和评价,并根据考核和评价结果对乙方进行奖励或处罚。
五、合同变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
六、争议处理
双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商的方式解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字或盖章):XXXX
乙方(签字或盖章):XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(聘用单位):XXXX学校
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方(受聘人):XXXX
性别:XXXX
民族:XXXX
出生年月:XXXX
住址:XXXX
身份证号:XXXX
联系电话:XXXX
根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规之规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方应聘甲方音乐老师一职,达成如下协议,以资共同遵守。
一、聘用职位及期限
甲方聘用乙方担任学校音乐老师一职,聘用期限为三年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作职责
1.乙方负责教授学校音乐课程,提高学生的学习兴趣和音乐素养。
2.乙方需按照学校的教学计划,认真备课、上课、辅导和考核。
3.乙方需关心和爱护学生,注重学生的个体差异,因材施教。
4.乙方需积极参与学校组织的音乐活动和比赛,为学生提供展示才华的机会。
5.乙方需遵守学校的规章制度,服从学校的管理和工作安排。
三、工作报酬及支付方式
1.甲方按照每月XX元的标准向乙方支付工资,每年支付XX个月工资,共计XX元。工资支付时间为每月的XX日。
2.甲方需将工资以银行转账的方式支付给乙方,乙方需提供正确的银行账户信息。
3.若乙方需要开具工资收入证明,甲方需给予协助。
4.乙方需提供有效的身份证复印件和银行卡复印件作为领取工资的凭证。
5.若乙方在工作期间有突出表现或取得优异成绩,甲方可给予相应的奖励。具体奖励方式和标准由甲方自行决定。
四、合同解除与终止
1.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。但需提前一个月通知对方,并办理相关手续。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反学校规章制度的;
(2)连续旷工超过三个工作日的;
(3)因健康原因不能继续履行工作职责的;
(4)其
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