咖啡厅员工劳动合同新6篇.docx

咖啡厅员工劳动合同新6篇

篇1

甲方（雇主）：__________________

注册地址：______________________

乙方（员工）：__________________

住址：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，经双方同意，可续签合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的咖啡厅从事服务工作。

2.乙方的工作范围包括但不限于：制作饮品、服务客户、维护店铺卫生等。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括正常的白班和夜班。

2.甲方保证乙方享有法定节假日、年假等休息权利。

四、薪资与福利

1.乙方的薪资标准为每月________元。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可对乙方的薪资进行适当调整。

3.乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

2.乙方应保护甲方的商业机密，不得泄露客户信息和商业信息。

3.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同的变更、解除与终止

1.合同期内，经双方协商一致，可以变更或解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

3.有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方的工作环境违反法律规定的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反合同约定的，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方违反劳动合同约定的商业保密义务，甲方有权追究其法律责任。

八、其他事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字）：__________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：__________________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：XXX咖啡厅

地址：XXXXXXXXXXXX

乙方（员工）：XXXXXXXX

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事咖啡厅服务工作。具体职责包括但不限于：接待顾客、点单、制作饮品、清洁维护等。

2.乙方应严格按照甲方的要求和工作流程进行工作，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方应按照甲方的安排，按时完成工作任务。具体工作时间根据甲方经营需求调整。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期及带薪年假，具体休假制度按照甲方规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：甲方按照乙方的工作岗位和工作表现支付薪酬。具体薪酬标准按照甲方薪酬制度执行。

2.福利待遇：乙方享有国家规定的各项社会保险及甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，严格按照操作规程进行工作。

3.甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

七、合同变更、解除