劳动合同论文精选2024年通用.docxVIP

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

劳动合同论文精选2024年通用

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方全称

1.2双方简称

1.3双方法定代表人

1.4双方联系方式

1.5双方住所地

2.劳动合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位

3.2工作内容

3.3工作地点

3.4工作时间

4.工作岗位要求

4.1学历要求

4.2专业要求

4.3资格证书要求

4.4技能要求

5.劳动报酬及支付方式

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3加班费

5.4补贴及津贴

5.5支付时间及方式

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险种类

6.2住房公积金缴纳比例

6.3缴纳时间及方式

7.劳动合同解除及终止条件

7.1双方协商一致

7.2试用期不符合录用条件

7.3严重违反劳动纪律

7.4严重失职,营私舞弊

7.5劳动能力丧失

7.6法律法规规定的其他情形

8.劳动合同解除及终止程序

8.1提前通知

8.2离职手续

8.3经济补偿

9.劳动保护及劳动条件

9.1工作环境

9.2安全生产

9.3健康检查

9.4女职工权益保护

10.培训及职业发展

10.1在职培训

10.2职业发展规划

10.3职称评定

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

12.保密条款

12.1保密信息范围

12.2保密义务

12.3违约责任

13.争议解决方式

13.1争议解决途径

13.2诉讼管辖

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同生效

14.3合同变更

14.4合同解除

14.5合同终止

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方基本信息

1.1双方全称:甲方(用人单位名称)、乙方(劳动者姓名)

1.2双方简称:甲方、乙方

1.3双方法定代表人:甲方法定代表人姓名、乙方法定代表人姓名

1.4双方联系方式:甲方联系电话、甲方电子邮箱、乙方联系电话、乙方电子邮箱

1.5双方住所地:甲方住所地地址、乙方住所地地址

2.劳动合同期限

2.1合同生效日期:____年____月____日

2.2合同终止日期:____年____月____日

2.3合同续签条件:根据双方实际情况及工作需要,经协商一致后可续签合同

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位:____岗位

3.2工作内容:具体工作职责和任务,详见附件一《岗位职责说明书》

3.3工作地点:____地址

3.4工作时间:____小时/周,具体工作时间安排详见附件二《工作时间表》

4.工作岗位要求

4.1学历要求:____学历

4.2专业要求:____专业

4.3资格证书要求:____证书

4.4技能要求:____技能

5.劳动报酬及支付方式

5.1基本工资:____元/月

5.2绩效奖金:根据绩效考核结果,年终奖金最高可达____元

5.3加班费:按照国家规定及公司制度执行

5.4补贴及津贴:包括但不限于交通补贴、通讯补贴等,具体标准详见附件三《补贴及津贴明细表》

5.5支付时间及方式:每月____日前支付上月工资,通过银行转账方式支付

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险种类:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

6.2住房公积金缴纳比例:按照国家及地方相关政策执行

6.3缴纳时间及方式:每月____日前缴纳,通过银行转账方式缴纳

7.劳动合同解除及终止条件

7.1双方协商一致:双方经协商一致,可以解除或终止劳动合同

7.2试用期不符合录用条件:乙方在试用期内,经考核不合格,甲方可以解除劳动合同

7.3严重违反劳动纪律:乙方严重违反劳动纪律,甲方可以解除劳动合同

7.4严重失职,营私舞弊:乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失,甲方可以解除劳动合同

7.5劳动能力丧失:乙方因疾病或意外事故丧失劳动能力,甲方可以解除劳动合同

7.6法律法规规定的其他情形:根据国家法律法规及政策,其他可以解除或终止劳动合同的情形

8.

文档评论(0)

187****5743 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档