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民族舞舞蹈教师聘用合同书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照履行。本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起，至____年____月____日止，其中试用期为____个月。在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。

一、岗位职责

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成各项工作任务。

2.乙方需遵守甲方的规章制度，不得擅自违反。

3.乙方需爱护甲方的财产和设备，如有损坏需照价赔偿。

4.乙方应尊重甲方的教学特色和教学理念，不得擅自更改教学内容和方法。

5.乙方需遵守甲方的考勤制度，不得迟到、早退或旷工。

二、工资待遇

1.甲方将按照乙方的岗位和级别，以及乙方的实际工作表现，向乙方支付相应的工资报酬。

2.甲方将按月向乙方支付工资，具体工资数额以甲方内部制定的薪酬制度为准。

3.甲方将按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险费用。

4.甲方将按照乙方的实际工作表现，给予乙方相应的奖金和福利待遇。

三、工作时间和休息休假

1.甲方将按照国家的规定，安排乙方的工作时间和休息时间。

2.甲方将按照国家规定的法定节假日，安排乙方的休假时间。

3.甲方将按照乙方的实际情况，安排乙方的加班加点工作。

四、劳动纪律和奖惩规定

1.甲方将按照国家的劳动纪律规定，对乙方进行管理和监督。

2.乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方有权对乙方进行批评教育，甚至解除劳动合同。

3.甲方将按照乙方的实际工作表现，对乙方进行定期的考核和评估。

4.甲方将根据乙方的考核和评估结果，对乙方进行相应的奖励和惩罚。

五、违约责任

1.甲方如违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。

3.双方如因不可抗力等原因，无法继续履行本合同的约定，需及时协商解决。

六、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同经双方签字或盖章后生效。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字或盖章）：_________

乙方（签字或盖章）：_________

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[教师姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同为[具体年数]年期限劳动合同，合同期自[具体日期]之日起至[具体日期]之日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方为舞蹈教师，在[具体地点]工作。

2.乙方需遵守甲方的规章制度，履行舞蹈教师的职责，完成甲方安排的教学任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[具体工作制]（如：每周工作[具体小时]小时，每月工作[具体天数]天等）。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和甲方规定的休息日。

3.乙方享有带薪年休假，具体天数按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额按照甲方规定执行。

2.乙方在试用期间的工资为[具体数额]元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资。

3.甲方应按时向乙方支付工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方提供的社会保险待遇。

3.甲方应按规定向乙方提供福利待遇。

六、保密条款

1.乙方应对甲方的商业机密、教学资料等保密信息保密，不得泄露给外界。

2.乙方在甲方任职期间及离职后，不得对甲方进行诋毁或恶意竞争。

七、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）因乙方原因给甲方造成重大损失的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依