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劳动合同变更书简易范文8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了正式的劳动合同，现因__________原因，经双方协商一致，决定对原劳动合同的部分内容进行变更。为明确变更内容和条款，特订立此劳动合同变更书。

一、变更原因

因_____________原因，双方同意对原劳动合同的某些条款进行变更，以适应新的工作环境和实际需求。

二、变更内容

1.岗位职责调整：原合同中乙方担任的职位为______，现根据公司需要，调整为______职位，具体职责详见附件。

2.工作地点变动：原合同约定的工作地点为______，现变更至______。

3.薪酬调整：原合同中的薪酬体系及薪资标准维持不变，但对于乙方的新岗位，特进行如下调整：基本工资调整为______元/月，其他福利及奖金按照公司政策执行。

4.工作时间安排：根据公司业务需要及行业特性，原合同的工作时间由______制调整为______制。

5.其他条款变更：____________________________（请根据实际情况填写）

三、双方权利与义务

1.甲方权利与义务：甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点，享有对乙方工作表现进行评价和考核的权利。同时，甲方需按照国家法律法规和劳动合同约定支付乙方工资及福利待遇。

2.乙方权利与义务：乙方有权要求甲方明确岗位职责和工作地点，享有获得相应薪酬和福利待遇的权利。同时，乙方需遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

四、违约责任

1.若甲方违反本变更书的约定，未按照约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行约定并支付违约金。

2.若乙方违反本变更书的约定，擅自离岗、旷工或从事与岗位职责不符的行为，甲方有权按照公司规章制度进行处理，并要求乙方承担违约责任。

五、其他条款

1.本劳动合同变更书未尽事宜，按照原劳动合同的约定及国家法律法规执行。

2.本劳动合同变更书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：______________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方于____________年____月___日签订了正式的劳动合同，现因____________原因，经双方协商一致，对原劳动合同进行变更，特制订本劳动合同变更书。

一、变更原因

因业务发展需要、岗位调整、个人表现及绩效等因素影响，结合乙方个人意愿和甲方实际情况，经双方友好协商，决定对原劳动合同的部分内容进行变更。

二、变更内容

1.劳动合同期限变更：原劳动合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日，现变更为自____年____月____日至____年____月____日。

2.岗位职责变更：原岗位职责为______，现变更为______。具体工作内容及要求按甲方相关规定执行。

3.工作地点变更：原工作地点为______，现工作地点变更为______。

4.薪资调整：原薪资标准为______，现调整为______。具体薪资构成及支付方式按甲方相关规定执行。

5.其他条款变更：____________。（注：此处填写其他需要变更的条款，如假期安排、福利待遇等）

三、双方权利与义务

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的合法权益。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

3.双方应共同遵守变更后的劳动合同，如一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。

四、违约责任

1.甲方如违反本合同约定，未按时支付薪资或提供必要的工作条件，应按国家法律法规及甲方相关规定承担违约责任。

2.乙方如违反本合同约定，擅自离职、违反甲方规章制度或泄露甲方商业秘密，应按国家法律法规及甲方相关规定承担违约责任。

五、其他约定

1.本合同变更书一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同变更书自双方签字（盖章）之日