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最新国家开放大学电大《管理学基础》机考终结性2套

真题题库及答案4

最新国家开放大学电大《管理学基础》机考终结性2套真题题库及答

案盗传必究题库一试卷总分：100答题时间：60分钟客观题一、单项选择

题（共15题，共30分）1.赫茨伯格提出的双因素理论认为（）不能直接

起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。

A保健因素B激励因素C成就因素D效价因素2.企业组织制定竞争战

略的基础性工作是（）。

A宏观环境分析B消费水平分析C经济发展趋势分析D产业竞争结构

分析3.下列各选项中，（）属于管理的对象。

A组织资源和组织目标B组织资源和组织活动C组织目标和组织活动

D组织中的人4.根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这就是人员配备

的（）原则。

A因人设职B量才使用C任人唯贤D因事择人5.管理者的精力及其可

以利用的资源都是有限的。因此，有效的控制要求管理者应将主要精力放

在最为重要的事项、活动或环节上，这就是控制的（）原则。

A目标明确B控制关键点C及时性D灵活性6.被称为“组织理论之父”

的管理学家是（）。

A乔治·梅奥B弗雷德里克·泰罗C亨利·法约尔D马克斯·韦伯7.

人们只记忆经过自己的选择愿意记忆的信息，这种认知过程产生的沟通障

碍是由于个体障碍中的（）原因造成的。

A情绪B信息操控C选择性知觉D非语言提示8.目标管理是一个全面

的（），它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。

A管理系统B评估工具C指标体系D激励手段9.19世纪末到20世纪

初，一些西方国家产生了科学管理，形成了各有特色的古典管理理论，美

国泰罗的（）就是其中之一。

A科学管理理论B一般管理理论C行政管理理论D行政组织理论10.

组织的各级管理人员都是计划的编制者，战略性计划是由（）负责制定的。

A高层管理者B中层管理者C基层管理者D所有管理者11.成就需要

理论一般适用于（）的研究。

A普通员工B技术人员C主管人员D一线员工12.人们常说“管理是

一门艺术”，强调的是（）。

A管理的变动性B管理的复杂性C管理的科学性D管理的实践性13.

根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论，在下属缺乏积极性，但具有足

够的工作技能的情况下，应采用的领导风格是（）。

A高工作—高关系B低工作—低关系C低工作—高关系D高工作—低

关系14.最早研究专业化和劳动分工的经济学家是（）。

A亚当•斯密B查尔斯•巴比奇C弗雷德里克•泰罗D大卫•李嘉图15.

进行质量控制，首先应掌握（）。

A成本收益分析法B供应链管理方法C全面质量管理方法D预算控制

二、多项选择题（共15题，共30分）1.按预测属性的不同，可将预测划

分为（）。

A定性预测B定量预测C市场预测D财务预测2.管理者之所以编制计

划，是因为（）。

A计划能使组织结构更加完善B计划是一种协调过程C通过计划促使

管理者展望未来D计划为控制提供了标准和依据3.合理进行人员配备工

作必须遵循以下原则：（）。

A因事择人B人事动态平衡C量才使用D程序化、规范化4.马克

斯·韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目

标。这些权力包括：（）。

A传统的权力B理性合法的权力C纯粹的权力D超凡的权力5.目

标建立过程中应该注意下列事项：（）。

A尽可能量化企业目标B把目标控制在五个以内C目标期限应以长期

为主D期限适中6.为了执行和实施战略目标而做出的决策，如财务决策、

销售计划决策等，就是（）。

A战术性决策B策略性决策C战略性决策D业务性决策7.领导干部大

致有“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型，在

这些类型中，属于“帅才”的是（）。

A思想型领导B智囊型领导C组织型领导D实干型领导8.麦克利兰的

成就需要激励理论认为，人们在生理需要得到满足以后，还有对（）等激

励需要。

A安全的