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2024年机电、运输安全管理考核办法

第一章总则

第一条为了加强机电、运输安全管理，确保人员和财产的安

全，提高机电、运输行业的专业水平和安全意识，并有效防止事

故的发生，制定本办法。

第二条本办法适用于机电、运输行业及其相关从业人员的考

核，包括但不限于机电设备操作人员、驾驶员、航空人员等。

第三条考核的内容包括安全意识、操作技能、应急处置等方

面，考核的方式包括理论考试、操作技能考核、实践演练等。

第四条考核由机电、运输行业的主管部门负责组织实施，相

关单位和机构配合完成考核工作。

第五条考核结果将作为机电、运输从业人员的聘任、晋升、

奖惩等方面的重要依据，考核合格的人员将获得相应的证书或资

格。

第六条考核费用由考核人员承担，具体标准由机电、运输行

业的主管部门制定。

第二章考核标准

第七条考核标准根据机电、运输行业的特点和实际需要确

定，具体内容包括但不限于以下几方面：

（一）安全意识考核：考核对象应了解安全生产的基本法律

法规、操作规程和安全操作要求，具备正确的安全思想和行为习

惯。

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（二）操作技能考核：对于机电设备操作人员或驾驶员而

言，考核对象应具备熟练的操作技能，能够熟练操作相关设备或

车辆，并能正确使用相关的工具和设备。

（三）应急处置考核：考核对象应具备应对突发情况的能

力，能够正确、迅速、有效地处理各类应急情况，并能采取适当

的安全措施。

第三章考核程序

第八条考核的程序包括报名、资格审核、考试/考核、成绩

评定、证书颁发等环节。

第九条考核的报名时间和资格审核时间在考核前确定，考核

的具体时间和地点由主管部门公布。

第十条考核的内容和方式由主管部门确定，考试/考核题库

和评分标准由主管部门制定。

第十一条考试/考核成绩以百分制表示，成绩评定标准由主

管部门确定。

第十二条考核合格的人员将获得相应的证书或资格，证书或

资格的发放由主管部门负责。

第四章考核管理

第十三条考核工作由机电、运输行业的主管部门统一管理，

实施单位和机构配合完成考核工作。

第十四条考核工作应当公平、公正、公开进行，不得有任何

歧视或偏袒的行为。

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第十五条主管部门应当建立健全考核制度，并定期对考核工

作进行监督和评估，确保考核的科学性和有效性。

第五章法律责任

第十六条机电、运输从业人员在考核工作中存在舞弊行为

的，将被取消考核资格，并可能面临法律责任的追究。

第十七条主管部门及其工作人员在考核工作中存在违法违纪

行为的，将受到相应的行政处罚，并可能面临法律责任的追究。

第十八条对于考核合格的机电、运输从业人员，相关单位和

机构应当按照相应的规定给予奖励和鼓励。

第六章附则

第十九条本办法自发布之日起施行，有效期为3年。

第二十条本办法解释权归机电、运输行业的主管部门所有。

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