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2024版工伤保险赔偿项目和标准

2.1医疗费用赔偿

2.2伤残赔偿

2.3停工留薪期工资

2.4护理费

2.5一次性工伤医疗补助金

2.6一次性伤残就业补助金

2.7丧葬费及抚恤金

第三章：赔偿标准

3.1医疗费用赔偿标准

3.2伤残赔偿标准

3.3停工留薪期工资标准

3.4护理费标准

3.5一次性工伤医疗补助金标准

3.6一次性伤残就业补助金标准

3.7丧葬费及抚恤金标准

第四章：赔偿程序

4.1赔偿申请

4.2赔偿审核

4.3赔偿支付

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第五章：争议解决

5.1争议解决方式

5.2争议解决机构

5.3争议解决程序

第六章：合同的变更与解除

6.1合同变更的条件与程序

6.2合同解除的条件与程序

6.3变更与解除的法律后果

第七章：保密条款

7.1保密信息的范围

7.2保密义务

7.3保密期限

第八章：违约责任

8.1违约行为的认定

8.2违约责任的承担

8.3违约金的确定

第九章：附则

9.1合同的解释权

9.2合同的补充与修改

9.3其他约定

第十章：签字栏

第2页共12页

10.1甲方签字

10.2乙方签字

10.3签字日期

10.4签订地点

第十一章：附件

11.1附件清单

11.2附件的法律效力

11.3附件的保管与使用

合同编号：______

第一章：总则

1.1目的与依据

本合同旨在明确甲乙双方在工伤保险赔偿中的项目和标准，依据《中华人民

共和国工伤保险条例》及相关法律法规制定。

1.2适用范围

本合同适用于甲方为乙方投保的工伤保险赔偿事宜。

1.3定义与解释

本合同中所称“工伤保险赔偿”是指因乙方在工作期间遭受事故伤害或患职

业病，按照国家规定获得的经济补偿。

第二章：工伤保险赔偿项目

2.1医疗费用赔偿

包括乙方因工伤事故产生的医疗费、康复费等。

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2.1.1医疗费用的范围

住院费

手术费

药品费

2.2伤残赔偿

根据乙方工伤导致的伤残等级，按照国家规定支付的赔偿金。

2.2.1伤残等级的确定

一级至十级伤残

2.3停工留薪期工资

乙方在停工留薪期内的工资待遇。

2.3.1停工留薪期的确定

根据工伤认定和医疗期确定

2.4护理费

乙方在工伤期间需要护理的费用。

2.4.1护理费的支付条件

根据护理等级和护理时间确定

2.5一次性工伤医疗补助金

乙方因工伤导致严重后果，按照规定支付的一次性补助金。

2.5.1补助金的支付标准

根据伤残等级和相关规定确定

2.6一次性伤残就业补助金

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乙方因工伤导致就业困难，按照规定支付的一次性补助金。

2.6.1补助金的支付条件

根据伤残等级和就业情况确定

2.7丧葬费及抚恤金

乙方因工伤事故死亡，按照规定支付的丧葬费及抚恤金。

2.7.1丧葬费的支付标准

根据国家规定和实际发生的费用确定

第三章：赔偿标准

3.1医疗费用赔偿标准

医疗费用的赔偿标准按照工伤保险基金支付范围和比例确定。

3.1.1医疗费用的审核与支付

医疗费用的审核流程

医疗费用的支付方式

3.2伤残赔偿标准

伤残赔偿金的支付标准根据伤残等级和国家规定的赔偿系数确定。

3.2.1伤残等级的鉴定

伤残等级的鉴定流程

伤残等级的鉴定机构

3.3停工留薪期工资标准

停工留薪期工资按照乙方受伤前12个月的平均工资支付。

3.3.1工资的计算方法

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工资的计算公式

工资的支付周期

3.4护理费标准

护理费的支付标准根据护理等级和护理时间确定。

3.4.1护理等级的划分

护理等级的分类

护理等级的支付标准

3.5一次性工伤医疗补助金标准

一次性工伤医疗补助金的支付标准根据伤残等级和相关规定