2024年安全生产检查监督制度 .pdfVIP

2024年安全生产检查监督制度

安全生产检查监督制度1

一、建立安全生产检查与监督制度,定期组织安全生产检查,本着“谁主管,谁负责”的原则,

经常深入基层检查指导安全生产工作。

二、每月公司组织对公司重点部位、重点岗位、营运车辆安全技术状况进行检查,对车辆配

备灭火器材及安全警示标志等安全设施进行检查,发现问题和隐患及时解决并跟踪整改。

三、根据季节特点,开展专项安全检查,对某些特种作业及特殊设备要组织专人检查,也可根据

季节变化和节日特点,组织季节及节日安全检查。

四、检查应严格按标准进行,对查出的事故隐患要明确责任人,限期进行整改。

五、每月由客运车队、安技部对公司营运车辆上路检查,发现违章,驾驶情节严重的取消其驾

驶资格,发现车辆带病行驶的取消其营运资格。

六、加强安全生产的监督,对安全生产管理工作和各项安全生产管理制度落实情况进行检查

监督。同时检查监督的时间、地点、内容、发生的问题及处理情况和整改情况做好记录。

安全生产检查监督制度2

公司安全生产监督检查由总经理负总责，安全生产分管领导直接负责，安全管理部具体实施。

一、监督检查主要内容

（一）监督检查落实企业安全生产主体责任情况。

1、监督检查企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及

落实情况。制定明确的各岗位安全工作职责，并上墙公布。

2、监督检查公司与各职能部门签订安全生产管理责任状，与驾驶员签订道路行车安全生产

责任书，与经营者签订安全生产管理协议。

3、监督检查安全生产管理机构设置和配备必要的专兼职安全生产管理人员情况。

第1页共5页

4、监督检查安全生产经费的投入情况。

5、监督检查建立健全安全生产目标责任制度、安全生产目标奖惩制度、安全生产操作规程、

安全生产检查、驾驶人员和车辆安全生产管理等安全生产管理制度；进行认真落实的情况

（二）监督检查从业驾驶人员的资质

1、监督检查驾驶人员的聘用审核和安全生产管理情况，检查驾驶员管理基础档案实行“一

人一档”情况，检查对违章和事故驾驶员处理情况。

2、监督检查驾驶员的记分管理情况，要对情节严重、素质差，安全意识不强经常出事故的

驾驶人员进行解聘，优化驾驶人员队伍，提高驾驶员整体素质。

3、监督检查建立行业自律，完善“黑名单”制度，禁止少数素质低下、信用不良的从业人

员再次进入本行业经营的情况。

4、监督检查对于超速、超载、疲劳、酒后驾驶等违法行为情节严重的驾驶人员予以解聘的

情况。

（三）监督检查车辆安全生产管理情况

1、监督检查营运车辆技术状况。

2、监督检查营运车辆“一车一档”制度的落实。

3、监督检查车辆二级维护、技术评定、交警年审、承运人责任险的投保工作。

（四）监督检查GPS车载终端的应用和管理情况

1、监督做好车载终端的运行监控管理，严禁经营者、驾驶员恶意关闭、覆盖、破坏或私接

开关控制车载终端的行为。

2、监督检查GPS运行监控管理人员利用电话或短信方式，及时警示和纠正车辆超速等交通

违法行为。及时了解天气情况，对恶劣天气、道路险情、自然灾害等相关安全情况，要通过群发

短信警示或告知本公司所属车辆驾驶员注意避险或暂停营运，按规定做好《GPS监控值班日志》。

第2页共5页

（五）监督检查生产安全的严重违法行为的处理情况，监督做好经营者、驾驶员违反道路运

输安全生产行为的`记录情况；对被公安交警部门查实的超员、超速50%以上等严重道路交通违

法的驾驶人员，进行调离岗位或解聘处理的情况。

（六）监督检查安全基础工作及宣传教育培训情况。企业主要负责人、安全管理人员、特种

作业人员的持证上岗情况和生产一线职工（包括农民工）的教育培训情况，以及安全宣传、劳动

组织、用工等情况。

（七）监督检查对事故按照“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”的原则组织

事故调查处理的情况；监督检查严格责任追究，落实防范措施，加强安全事故教育的情况。

（八）监督检查开展安全生产隐患排查整改的落实情况和安全隐患排查治理信息统计分析和

报送情况。

安全生产检查监督制度3

一、监督检查主要内容

(一)监督检查落实企业安全生产主体