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推荐-门卫人员聘用协议书5篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（受聘人）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及职责

乙方同意根据甲方工作需要，担任门卫人员岗位，负责甲方的安全保卫工作。具体职责如下：

1.严格遵守国家的法律、法规，坚守工作岗位，不擅自离岗、脱岗。

2.认真履行值班、巡查职责，发现异常情况及时处理并报告。

3.热情接待来访人员，态度和蔼，语言文明。

4.对进出车辆和人员进行登记，严格按规定收费。

5.做好安全保卫工作，发现不安全因素及时排除，遇到突发情况及时报告并采取有效措施加以控制。

6.协助甲方做好环境卫生工作，保持工作环境整洁有序。

三、工作时间和地点

乙方的工作地点为甲方所在地，工作时间根据甲方需要安排，实行轮班制或长白班制。具体工作时间和地点双方另行协商确定。

四、工资待遇及支付方式与时间

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为人民币XX元。甲方于每月XX日支付乙方上月工资。乙方在试用期期间的工资为人民币XX元/月。

五、社会保险和福利待遇

甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费。乙方因工负伤或死亡的，甲方应按照有关规定给予经济补偿和医疗救助。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，甲方可根据具体情况给予一定的经济补助。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

六、劳动保护和劳动条件

甲方为乙方提供必要的安全生产条件和劳动防护用品，建立健全安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，因违反安全操作规程而造成事故或损失的，乙方应承担相应责任。甲方应对乙方进行职业道德、业务技术和安全生产的教育培训。乙方应取得相应的职业资格和安全操作资格后方可上岗。

七、劳动纪律和奖惩机制

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。甲方可根据乙方的表现和业绩，建立相应的奖惩机制。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

八、协议的变更、解除和终止

1.甲乙双方应共同遵守本协议所列条款，不得擅自变更或解除本协议。如需变更或解除本协议，应经过双方协商一致，并签订书面协议。

2.在协议期间，如一方违反本协议的规定或国家法律法规的规定，另一方有权解除本协议。因此给对方造成损失的，违约方应承担相应责任。

3.协议期满后，如双方不再续签本协议，乙方应将所保管的财物归还甲方，并办理离职手续。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

九、其他事项

1.甲乙双方应共同维护本协议的合法性和有效性，任何一方不得擅自修改或终止本协议。如因故需要修改或终止本协议时，应经过双方协商一致，并签订书面协议。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。如因执行本协议发生争议或纠纷时，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

4.乙方在签订本协议时，应详细了解其内容和意义，并自愿遵守本协议所列条款。如对任何条款有疑问或不清楚的地方，应及时向甲方咨询或要求解释说明。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

5.乙方在履行本协议期间，应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，不得从事任何违法违纪行为或违反甲方规定的行为。否则，将承担相应的法律责任和违约责任。具体办法由甲乙双方另行协商确定。

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事甲方单位门卫工作事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。协议期满，双方应友好协商是否续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方的工作岗位为门卫，主要负责维护甲方单位的出入秩序，保障单位安全。

2.乙方的工作地点为甲方单位的门卫