- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
医保科安全生产责任书
1、安全生产责任状中什么立责任状人,什么是签责任状人
安全生产责任状的签署,是由各部门或单位负责人,逐级与下属单位或下属人员进行签署。
所说的立责任状的人就是各级主要负责人,签责任状人就是下属各级人员。
安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法
规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产
层层负责的制度。
安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是
企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。
(1)医保科安全生产责任书扩展资料:
安全生产责任状作用:
(一)企业单位的各级领导人员在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,认真贯彻执行
国家有关劳动保护的法令和制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、
布置、检查、总结、评比安全工作。
(二)企业单位中的生产、技术、设计、供销、运输、财务等各有关专职机构,都应该在各
自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。
(三)企业单位都应该根据实际情况加强劳动保护工作机构或专职人员的工作。
(四)企业单位各生产小组都应该设有不脱产的安全员。小组安全员在生产小组长的领导和
劳动保护干部的指导下,首先应当在安全生产方面以身作则,起模范带头作用,并协助小组
长做好下列工作:
经常对本组工人进行安全生产教育;督促他们遵守安全操作规程和各种安全生产制度;正确
地使用个人防护用品;检查和维护本组的安全设备;发现生产中有不安全情况的时候,及时
报告;参加事故的分析和研究,协助领导上实现防止事故的措施。
(五)企业单位的职工应该自觉地遵守安全生产规章制度,不进行违章作业,并且要随时制
止他人违章作业,积极参加安全生产的各种活动,主动提出改进安全工作的意见,爱护和正
确使用机器设备、工具及个人防护用品。
2、安全生产责任制、安全生产责任书的区别是什么
一、指代不同
1、安全生产责任书:又称安全生产工作用书,是一种说明书,告知如何保证安全生产。
2、安全生产责任制:是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和安全
生产法规建立的zd各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中
对安全生产层层负责的制度。
二、用处不同
1、安全生产责任书:企业单位的各级领导人员在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,
认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制内度,在计划、布置、检查、总结、评比生产的
时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2、安全生产责任制:适用主要负责人和安全生产管理人员的化工业书籍。
三、职责不同
1、安全生产责任书:对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助分公司经理认真贯彻执
行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度。
2、安全生产责任制:为确保企业的安全生产,提高全员的自我保护和容保护他人意识,在
员工中牢固树立“安全第一”的思想,使员工懂得安全生产的基本知识,掌握安全生产的操作
技能。
3、安全生产责任书是否每个部门都要
按照(铸造车间各级安全生产责任通则GB13318-91)标准执行吧,这样符合法律法规,以后
好办事。不会起争议。在此我给你一个例文,参考一下吧
一.为保护公司财产和员工人身安全,保证公司生产经营工作顺利进行,根据国家有关劳动
保护法律、法规,结合公司的实际情况,特制定本责任书。
二.公司安全生产工作以“安全第一,预防为主”为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,
确保实现安全生产和文明生产。
三.各部门负责人为本部门安全生产责任人,负责本部门的安全生产和安全教育工作,贯彻
落实公司安全生产制度,制订并组织实施本部门的安全生产工作实施细则,同时督促检查,
确保安全生产工作的顺利开展。
四.各部门负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则,层层落实安全生产责任制,明
确安全生产工作的重点,定岗定人做到事事有人管,在安全生产工作中不留空白。
五.各部门必须设立安全生产检查员,负责本部门的日常安全生产督促检查工作,及时发现
问题解决问题并做好记录,每月将安全检查记录上报安保部,积极配合安保部落实安全生产
责任制。
六.各部门必须加强本部门安全生产教育工作,务必使员工树立起“安全第一、生产必须安全、
安全为了生产”的思想,在工作中严格执行各项安全管理规定,遵守安全生产规章制度。
七.提高本部门员工的安全保护意识,做到“三不伤害”(不伤害自己,不伤害他人,不被他
人伤害)。
文档评论(0)