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一般劳动合同(劳动合同)5篇

篇1

一般劳动合同

甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

法定代表人：_________

乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.试用期：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中前______个月为试用期。

2.正式期：试用期满后，本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事______工作，具体职责和要求包括但不限于：_________。

2.工作地点：乙方的工作地点位于_________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周______天，每天______小时，具体安排为：_________。

2.休息休假：乙方享有每月______天的带薪休息日，具体安排为：_________。

四、劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由______部分组成，具体包括：_________。

2.工资标准：乙方的月基本工资为______元，具体发放方式及时间如下：_________。

3.加班加点工资：乙方在加班加点的情况下，甲方将按照国家规定支付加班加点工资。

五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.福利待遇：乙方享有以下福利待遇：_________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方将按照国家有关规定为乙方提供劳动保护措施。

2.劳动条件：乙方的工作环境将符合国家安全卫生标准。

3.职业危害防护：甲方将采取措施防止乙方在工作过程中受到职业危害。

七、保密义务

乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等保密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

八、违约责任

1.甲方违约：如甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。具体约定如下：_________。

2.乙方违约：如乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体约定如下：_________。

九、其他约定事项

1.合同变更和解除：本合同的变更和解除，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。具体约定如下：_________。

2.争议解决：如双方因本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。具体约定如下：_________。

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。其中，试用期为[试用期长度]个月。

第二条工作内容及工作地点

1.乙方同意在甲方指定的部门从事[具体岗位]工作。甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位，并相应变更本合同中关于工作岗位的条款。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。甲方因生产经营需要，可以变更乙方的工作地点，并相应变更本合同中关于工作地点的条款。

第三条工作时间和休息休假

1.甲方根据国家规定和本单位实际情况，确定乙方的劳动时间、休息时间和加班加点规定。

2.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及各项休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.甲方按照国家规定和单位经济效益，以货币形式向乙方支付工资报酬。具体标准为：基本工资[基本工资数额]+绩效工资[绩效工资数额]，月平均工资不低于[最低工资标准]元。

2.甲方根据经济效益情况，逐步提高乙方工资待遇。甲方支付乙方的工资待遇，不得低于当地最低工资标准。

3.乙方加班加点工资，按照