公司答谢宴策划方案.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

公司答谢宴策划方案

为了感谢公司员工为公司做出的努力和贡献,增强员工的归属感和凝聚力,公司决定举办一场盛大的答谢宴。本文将详细介绍此次公司答谢宴的策划方案。

1.活动概述

活动名称:公司答谢宴

活动时间:日期:XX月XX日,时间:XX:XX

活动地点:公司员工食堂

2.活动目标

表达公司对员工的感谢之情

增强员工的凝聚力和归属感

营造愉悦的工作氛围

加强员工之间的交流和沟通

3.筹备工作

3.1策划小组的组建

策划小组由公司的行政部门负责组织,成员包括行政部门主管、企划专员、财务部负责人以及相关部门的代表。

3.2预算安排

制定详细的活动预算,包括场地租赁费用、食品饮料费用、宴会布置费用等。确保策划小组按照预算进行活动筹备,做好财务控制。

3.3活动主题及口号确定

选择一个适合公司文化和员工特点的主题,激发员工参与的热情。并确定一个简洁、有力的口号,用于宣传和海报设计。

3.4活动宣传

使用内部通讯工具(如公司邮件群发、企业微信等)发布活动通知,搭配精美海报和宣传语,吸引员工的参与。同时,将活动信息发布在公司的公共区域,增加曝光率。

3.5食品饮料供应

与外部供应商洽谈,选择有口碑的餐饮公司,提供丰盛优质的餐饮服务。考虑到员工的不同口味需求,采用自助餐形式,提供多样化的美食选择。

3.6活动流程设计

制定活动流程,包括宴会开始的致辞、员工表彰环节、丰富多彩的节目表演等。确保活动时间安排合理,充分展现公司的感谢之情。

4.活动细节

4.1宴会布置

根据活动主题,进行餐厅布置,包括装饰、灯光、音响等。使用公司的标志性颜色和标志,营造出良好的氛围。

4.2媒体报道

邀请公司的公关部门派员工进行现场报道,并将活动的精彩瞬间发布到公司的官方媒体平台上,让更多员工了解和参与。

4.3节目准备

邀请员工自愿报名参与表演,为员工提供一个展示才艺的机会。同时,邀请专业的演出团队进行表演,增加宴会的趣味性和欢乐氛围。

4.4员工表彰

活动中设置员工表彰环节,由公司高层领导表彰优秀员工,并颁发奖品和荣誉证书,表彰他们的辛勤工作和突出贡献。激励和鼓励其他员工。

4.5互动游戏

为了提高员工的参与度和活跃气氛,组织一些有趣的互动游戏,增加活动的趣味性和互动性。

4.6礼品赠送

为每位参与的员工准备精美的答谢礼品,以表示对他们的感谢之情。礼品可以是公司特色产品、纪念品或实用的办公用品等。

5.注意事项

提前布置好场地并进行检查,确保一切准备工作都就绪。

活动当天安排专人负责接待和引导员工,确保活动的顺利进行。

活动期间要确保员工用餐的品质和安全,保证员工的健康。

活动结束后,要及时进行总结和评估,总结经验教训,为下一次活动做好准备。

通过以上的策划方案,公司答谢宴将为员工带来一次愉快、难忘的活动体验,增强员工对公司的认同感和归属感,推动公司的发展和成长。

文档评论(0)

xixidede + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档