河南移动通信类试卷 .pdfVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

线

封河南移动通信公司

—招聘笔试专业试题

:–

位—

职通信类

:–

号—

号—

考–

版权所有©翻印必究

一填空题(共10题,每空分,共14分)

一、中国移动通信企业文化的核心内涵是“责任”和“卓越”,即要以“”

而“”,做兼济天下、善尽责任、不断进步的优秀企业公民。

二、在近期的市场经营工作部署电视电话会议上,原总领导曾指出:此刻的竞争不仅是

技术竞争,也是;不仅是业务竞争,也是,专门是人员素质、工

作效率和执行力的竞争。

3、是关于进展的思想和理论,是揭露进展规律、规范进展行为、指导进展

思路的科学理论,是帮忙咱们破解进展难题、转变进展模式、开创进展局面的有力武器,也

是推动企业又好又快进展的重要保证。

4、在中国移动企业文化理念体系中所指的企业价值观:

“”

五、近期,原总领导在三门峡分公司调研时指出,面对当前加倍复杂的市场形势,全省

上下必需继续发扬“、、、”的企业

精神,围绕公司肯定的目标任务,坚决信心,鼓足干劲,以不惧困难、坚定不移的顽强意志,

着力解决公司运营管理中存在的各类深层次问题,尽力推动公司科学进展。

六、0dB的含义是。

7、GSM系统利用的多址方式为。

八、目前,GSM频段是从890MHZ到(电话发射),935MHZ到

(电话接收),相对应的频点号从1到。

九、1W=dBm。

10、处置短消息中心问题的三个保护工具

是、、。

以下20道客观题答案,请同时填涂于答题卡上,不然该部份依照0”分“计

算。

二、选择题(共15题,每题分,共21分)

一、SMP系统负责和SCP通信的进程是()。

A、smapsubserver

B、schedule

C、smpsync

D、smpmanager

二、支持()的信道不跳频。

A、SDCCH

B、BCCH

C、TCH

D、CCCH

3、在MOTOROLA基站设备系统一个BSC最多可控制()个BTS。

A、40

B、89

C、99

D、120

4、TA对小区的()属性进行限制。

A

您可能关注的文档

文档评论(0)

139****4427 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档