- 1、本文档共41页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
专业招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
完整版北京索爱普天移动通信有限公司招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案(必刷)
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]不管广告上如何宣传,所谓的低尼古丁烟不见得比其他烟更安全。因为,所谓的尼古丁含量低,是有关部门用专门的吸烟仪器测定的,而不是依靠对人的测定。但人吸烟与仪器吸烟毕竟是不同的。通过对吸烟者的血样研究,没有在吸不同品牌的吸烟者之间发现什么实质性的差异,也没有发现摄入的尼古丁和吸烟的数量之间的关系,不管吸的是什么品牌的烟。如果有人要反驳以上的论证,维护“低尼古丁烟比其他烟更安全”的说法,最可能会提出以下哪项()?
A:一个吸烟者完全可能使他们的吸烟方式类似于吸烟仪器
B:被动吸烟者受到的损害比主动吸烟者还大
C:大多数吸烟的人并不在乎吸烟是否有损健康
D:烟草公司必须向商检部门申报产品的尼古丁含量,并在外包装上注明
答案:A
2.[单选题]攀比效应是指社会经济活动中某些相关的经济主体或利益主体在分配利益方面存在的相互影响,轮番推进的现象。下列属于攀比效应的是()。
A:朋友之间经常在比谁的孩子最聪明
B:公司员工在工资上互相比较,要求公司调整工资
C:通过实地参观,甲公司发现乙公司的管理比较科学
D:两个中学生暗自较劲,努力学习,争当第一
答案:B
3.[单选题]下列各句中存在歧义的一句是()。
A:某国政府明令禁止取缔建立对冲基金
B:某国政府公开表示要认真执行无核政策,各国对此表示怀疑
C:从大部分黑洞来的辐射非常弱,但总的来说,辐射是可以检测得到的
D:这一场关于宗教的争辩,虽说引得甚嚣尘上,然而却没有结出果实来
答案:A
4.[单选题]下列各句中,没有语病的一句是()。
A:为期一周的布鲁塞尔会议将就各种国际性犯罪活动以及国际之间的执法合作问题展开广泛的讨论
B:吴菲生性好动,像个野小子似的,为此,她没少受妈妈的训斥和挨骂
C:大批灾区儿童重新走进了宽敞明亮的教室,坐上了崭新的木制桌凳,广大家长对此十分满意
D:他从小就受到唐诗宋词的熏陶,这有利于他准确地把握肖邦的旋律所蕴涵的诗境
答案:A
5.[单选题]一个品牌由不知名到知名,并且经久不衰,关键还是要持续保持和增强自己的市场竞争力。名牌是一代创、代代保,没有名牌要立志创名牌,有了名牌也只能作为竞争的起点。这意味着()。
A:名牌没有“终身制”
B:要树名牌必须不断地炒作
C:有了一个名牌后即可以在竞争中永远立于不败之地
D:只要投入大量资金做广告,就可以创立并保持名牌
答案:A
6.[单选题]______对于面粉相当于大厦对于______。()
A:农民——保安
B:食堂——城市
C:面包——水泥
D:小麦——高楼
答案:C
7.[单选题]导游:旅行社:行程()
A:演员:剧院:表演
B:职员:公司:总结
C:司机:车队:驾照
D:教师:学校:大纲
答案:D
8.[单选题]我国作为一个发展中国家,却支撑了一个中等发达国家的劳动力结构。由于大学生数量增加得很快,我国大学生就业难问题很难在短期内克服。考虑到我国仍然是一个发展中国家的基本国情,工业特别是制造业仍将在今后相当长时间内占有优势地位,技工学校或职业培训学校毕业生中并不是所有人都能够达到制造业岗位的要求标准,劳动力供求的结构性失调问题就会更加突出。由此也就出现了我国民工荒、技工荒与大学生就业难同时并存的现象。对这段文字的主旨概括最准确的是()。
A:“两荒一难”源于劳动力供求的结构性失调
B:目前我国同时出现了民工荒、技工荒和大学生就业难的现象
C:用工荒的出现源自我国发展中国家的基本国情
D:大学生就业难问题短期内难以克服
答案:A
9.[单选题]加拿大研究人员对北美不同地区平均年龄29.4岁的308位志愿者(其中198位是女性)进行了调查,结果发现50.7%的人有互联网拖延症,而且上网时间的47%不是用来工作,而是用来拖延工作。研究表明:白领的拖延情况比蓝领更严重;被雇佣的白领比自由经营的白领更严重;雇佣情况下,下级比上级拖延情况更严重。如果人们对成功的不确定性大或者容易转移注意力,就更容易拖延。而令人愉悦的工作、更直接的回报、更大的机会,会让人有动力完成得更快。根据这段文字,以下最不容易患互联网拖延症的一项是()。
A:有趣的工作内容
B:丰厚的薪酬待遇
C:明确的人生目标
D:较少的体力付出
答案:A
10.[单选题]台风:暴雨:淹没()
A:客车:故障:追尾
B:烟头:大火:烧毁
C:乱砍滥伐:泥石流:埋葬
D:地震:海啸:冲毁
答案:D
11.[单选题]如果对于某种既定的资源配置状态,任何改变都不
您可能关注的文档
- 宝鸡卷烟厂2024年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案题库含答案(模拟题).docx
- 宜华企业有限公司2024年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案完整题库A4版可打印.docx
- 完整版鞍钢集团有限公司应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题附带答案真题及答案【考点梳理】.docx
- 完整版重庆钢铁有限责任公司招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案真题题库带答案(基础题).docx
- 完整版西洋集团招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案内部题库及参考答案(巩固).docx
- 完整版秦川机床集团有限公司招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案内部题库含答案(实用).docx
- 完整版湖南辰州矿业股份有限公司招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案王牌题库【巩固】.docx
- 完整版浙江大东南集团有限公司招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案(考点梳理).docx
- 完整版步森集团有限公司招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案题库大全标准卷.docx
- 完整版广州市白云电气集团有限公司招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库(巩固).docx
文档评论(0)